Введена обязанность заместителей по УВР в ДШИ иметь определенное образование

Имею высшее педагогическое образование и доп. проф. Образование Менеджмент в образовании, стаж работы 25 лет в должности зам директора по УВР. Требуют: высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет. Неужели мне необходимо гос., муницип. Управление и экономика?

Имеет ли право пенсионер в возрасте 73 лет занимать должность заместила директора по УВР, в колледже, имея одно педагогическое образование хотя в требовании один из главных критериев это дополнительное образование (Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Управление персоналом). Есть ли основания для перевода его на другую должность?

В школе завуч не имеет высшего образования (культпросвет училище). Может ли занимать должность завуча? По приказу ИО уже 3 года. Разветьевская СОШ Курская область. Заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе должен иметь высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.

Стаж работы учителем 25 лет, из них 5-й год зам. директора по УВР на 0,5 ставки, с работой справляюсь. Проверяющие органы сделали предписание директору обучить зам. директоров по направлениям: менеджмент, управление персоналом или гос управление. Правомерно ли это? Если нет, то как отстоять свои права?

Должен ли завуч школы иметь второе образование - управление персоналом (менеджмент)

Может ли зам. директора по УВР иметь только средне-специальное образование и диплом о профессиональной переподготовке "менеджмент в образовании"

На основе единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел Квалификационные характеристики должностей работников образования от 26 августа 2010 г. N 761 н Требования к квалификации. • Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Управление персоналом и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет • или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет. Вопрос: может ли быть назначен сотрудник д/сада с высшим образованием и стажем 3 года на должность исполняющего обязанности заведующей?

На учителя возложил обязанности заместителя директора, нужна ли ей обучение по приказу минсоцразвития от 26 августа 2010 г. N 761 н обучение Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Управление персоналом? На работу принята по должности учитель.

"На должность заместителя директора по воспитательной работе назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Государственное и муниципальное управление" "Менеджмент""Управление персоналом" и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительную профессиональную подготовку в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет и прошедшее соответствующую аттестацию" Это выдержка из моей должностной инструкции, которая подписана мной 1 сентября 2015 года. Летом 2015 года я прошла курсовую подготовку по направлению "Менеджмент в образовании" в объеме 72 часов. По письму отдела образования от 6 сентября 2017 года меня включили в группу по получению высшего профессионального образования по направлению "Менеджмент в образовании" объемом 570 часов. Обучение - дистанционное, стоимостью 17 000 рублей. Вопрос №1: На основании должностной инструкции достаточно ли курсов для назначения на должность и моей дальнейшей работы. Вопрос №2: Почему я должна проходить обучение именно там, где определил отдел образования за сумму 17000, если на официальном сайте "Инфоурок" стоимость обучения сейчас составляет 8900 рублей. У меня нет права выбора?

Работаю заместителем директора школы по УВР. Имею высшее педагогическое образование. Хотела уточнить обязательно ли мне иметь диплом Менеджмента... Имею удостоверение повышения квалификации Менеджмента в образовании.