Будут ли мне помогать искать работу, а также платить супсидию по безработице на время поиска?
Я сейчас в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Ребенку 1 г 9 мес. На работе меня никто не ждет (цех расформировали). Могу ли я уволиться с работы до достижения ребенком 3 х лет и встать на учет в центр занятости. Будут ли мне помогать искать работу, а также платить супсидию по безработице на время поиска? Какие документы необходимы? Спасибо.
Александра Николаевна,
1) для начала Вы должны выйти на работу и (вероятнее всего) Вас должны сократить, т.е. уволить по сокращению, выплатив при этом не менее 3 окладов (ст. 178 ТК). Если же при выходе на работу Вам будут предлагать написать заявление об увольнении по собственному желанию, то соглашаться НЕ надо
2) конечно же Вам надо будет встать на учет в службу занятости в течение 2 недль с момента увольнения
3) пособие платить будут
4) для постановки на биржу надо паспорт, трудовую книжку, документ об образовании, справку установленного образца (не 2 НДФЛ) о зарплате
СпроситьХочу уволиться с работы находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и встать в центр занятости. Пособия каторые переводит мне работа автоматически фсс будет оплачивать или придется собиратькакие-то документы?
Посоветуйте пожалуйста. Я в прошлом году закончила университет по специальности социальная работа. Работу в нашем городе нигде найти не могу, опыта нету. Работаю санитаркой. Хочу уволиться и встать на учет в центр занятости, в целях поиска работы по специальности. Какую мне будут предлагать работу, соответствующую образованию, или последнему месту работы? А то если мне будут предлагать ту же уборщицу, то после двух отказов меня снимут с учета и не будут платить пособие?
Здравствуйте, Марина! Вам дадут заполнить анкету, в которой, в частности будет графа: желаемая должность. Как напишите, так и будут Вам искать.
СпроситьНахожусь в отпуске по уходу за ребенком (скоро 4 мес. будет). На работе ликвидация. Скоро меня уволят. Куда мне дальше обращаться (говорят надо будет встать в центр занятости населения) – какие документы с работы им надо будет предоставить? Надо ли мне еще куда-нибудь обращаться? Какие выплаты с работы мне положены? Пойдет ли стаж, за то время пока я буду находиться в отпуске по уходу за ребенком?
ст.256ткрф
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).
Статья 178. Выходные пособия
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 27] [Статья 178]
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Получите в соцзащите пособие в размере 40% (как по месту работы)
СпроситьСкажите пожалуста в июле 2012 г меня сократили на работе, встала на учет в Центр занятости платят пособие по безработице. По настоящее время я не нашла работу, но через некоророе время у меня наступит отпуск по уходу за ребенком, мне нужно будет сняться с учета в центре занятости перед этим? И пособие получать после рождения в Соц. защите?
Вышел на работу основной сотрудник (из отпуска по уходу за ребенком) и я осталась без работы. Какие документы необходимы для постановки на учет в центре занятости? На какое пособие я могу рассчитывать?
Документы, предъявляемые гражданами при обращении в отделы трудоустройства:
Паспорт (или заменяющий его документ)
Трудовую книжку (или дубликат)
Документы об образовании и профессиональной квалификации
Справку о доходах за последние три месяца (2НДФЛ)
В числе необходимых документов предъявляют также:
граждане, уволенные с военной службы и из органов внутренних дел, — военный билет, выписку из приказа об увольнении;
граждане, являвшиеся учредителями организаций, — документы о ликвидации организации или документы, содержащие сведения об их выходе из состава соучредителей;
граждане, работавшие у индивидуального предпринимателя, — оригинал трудового договора с отметкой об уплате страховых взносов во внебюджетные фонды;
нотариусы, занимавшиеся частной практикой, — выписки из приказов органов юстиции об освобождении их от полномочий;
иностранные граждане, — вид на жительство;
вынужденные переселенцы, — удостоверение вынужденного переселенца, свидетельство о регистрации по месту пребывания;
граждане, которым установлена инвалидность, — справку бюро Медико-социальной экспертизы и индивидуальную программу реабилитации инвалида с оценкой профессионально-трудового статуса инвалида;
лица, освобожденные из мест лишения свободы, — справку об освобождении, справку учета времени работы в период отбывания наказания в виде лишения свободы, засчитываемого в трудовой стаж;
обучающиеся по очно-заочной (вечерней) или заочной форме в учреждении профессионального образования, — справку об учебе установленной формы;
дети-сироты, дети, оставшиеся без попечения родителей, — справку из органов опеки и попечительства.
При необходимости граждане дополнительно предоставляют:
одинокие родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, — свидетельства о рождении детей, свидетельство о смерти одного из родителей (свидетельство о расторжении брака);
многодетные родители, воспитывающие трех и более несовершеннолетних детей, — свидетельства о рождении детей;
родители, воспитывающие детей-инвалидов, — свидетельства о рождении детей, не достигших совершеннолетия, справку об установлении инвалидности;
женщины, воспитывающие детей в возрасте до 14 лет, — свидетельства о рождении детей;
граждане, уволенные с военной службы и из органов внутренних дел без права на пенсию, — справку о периоде службы, засчитываемом в стаховой стаж в льготном размере;
члены семей (жены, мужья) граждан, уволенных с военной службы, — справку из военного комиссариата, подтверждающую отношение к данной категории;
граждане, подвергшиеся радиации вследствие Чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф, — соответствующие удостоверения;
граждане, у которых в соответствии с решением суда производятся удержания (алименты, возмещение причиненного ущерба и т.п.), — исполнительный лист, содержащий информацию об основании удержания, его размере и адресе, по которому должны производиться перечисления;
лица, имеющие ограничения трудоспособности по состоянию здоровья, — справку клинико-экспертной комиссии государственно лечебно-профилактических учреждений.
СпроситьГРАЖДАНЕ , ВПЕРВЫЕ ОБРАТИВШИЕСЯ В ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ , ПРЕДОСТАВЛЯЮТ СЛЕДУЮЩИЕ ДОКУМЕНТЫ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ РЕГИСТРАЦИИ В КАЧЕСТВЕ БЕЗРАБОТНОГО:
1) заявление-анкету о предоставлении гражданину государственной услуги;
2) паспорт;
3) трудовую книжку;
4) документ об образовании или документ, удостоверяющий профессиональную квалификацию;
5) справку о среднем заработке за последние 3 месяца установленного образца;
6) для инвалидов – копию индивидуальной программы реабилитации инвалидов.
Дополнительно для назначения и перечисления пособия по безработице необходимо предоставить:
1) пенсионное страховое свидетельство;
2) ИНН (индивидуальный номер налогоплательщика);
3) лицевой счет «Маэстро-социальный», открытый в любом филиале Сбербанка г. Хабаровска;
4) детям-сиротам - справку из органов опеки и попечительства;
5) инвалидам – копию справки МСЭ;
6) отчисленным из учебного заведения – справку об отчислении.
Решение о признании гражданина безработным принимается органами службы занятости по месту жительства гражданина не позднее 11 дней со дня предъявления необходимых документов.
Безработными не могут быть:
граждане не достигшие 16-летнего возраста;
граждане, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно, либо пенсия, предусмотренная пунктом 2 статьи 32 Закона РФ «О занятости населения в РФ», либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
· граждане, отказавшиеся в течение 10 дней со дня их регистрации в органах службы занятости от двух вариантов подходящей работы, включая работы временного характера, а впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имеющие профессии (специальности) - в случае двух отказов от получения профессиональной подготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера;
· граждане, не явившиеся в срок, установленный органами службы занятости для регистрации их в качестве безработных (наличие больничного листа в этот период не является основанием для признания их безработными);
· граждане, являющиеся в соответствии с Законом РФ «О занятости населения в РФ» занятыми.
· граждане, которым в установленном порядке отказано в признании их безработными, имеют право на повторное обращение в органы службы занятости для решения вопроса о признании их безработными через один месяц со дня отказа.
Основанием для отказа гражданину в предоставлении государственной услуги содействия в поиске подходящей работы является обращение в государственное учреждение службы занятости в состоянии опьянения, вызванного употреблением алкоголя, наркотических средств или других одурманивающих веществ, а также представление получателем ложной информации или недостоверных сведений, документов.
СпроситьЗдравствуйте!Пишите заявление по собственному желанию.Тогда сможете встать на учет по безработице.
Спроситьсейчас по данному основанию не увольняют - см. ст. 81 ТК
в ЦЗ сможете встать в любом случае
СпроситьВ заявлении на увольнение необходимо указать, что Вы увольняетесь по собственному желанию "в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком в возрасте до четырнадцати лет".
Такая формулировка, дает возможность при необходимости обращения в центр занятости влиять на длительность выплаты и размер пособия по безработице. Обязательно убедитесь, что Ваша трудовая книжка заполнена по Инструкции. То есть не просто уволена по собственному желанию, а уволена по собственному желанию «в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком в возрасте до четырнадцати лет, п. 3 ст. 77 ТК РФ».
СпроситьУвольняетесь просто по собственному желанию и встаете сразу на биржу труда. У вас дальше будет идти стаж.
СпроситьЯ сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Ребенку 1 год 8 мес.
Вопрос: могу ли я уволиться по собственному желанию и встать на учет по безработице в службу занятости? Е
(Если мне найдут подходящую для меня работу я буду рада, или буду получать пособие, как безработная, что тоже не помешает).
Недавно обратился в Центр занятости чтоб стать на учет по безработице, прошел два направления на работу где мне отказали в связи профессиональной непригодности в назначенное время вновь посетил Центр Занятости где мне дали новое направление на работу, но работа территориально слишком далеко находится и я отказался от работы, могут ли мне отказать в центре занятости в постановке на учет по безработице и не выплачивает мне пособие в связи с 1 моим отказом от работы по причине территориальной отдаленности?.
Не могут быть признаны безработными граждане:
в возрасте до 16 лет, за исключением тех, которые работали и были высвобожденные в связи с изменениями в организации производства и труда, реорганизацией, перепрофилированием и ликвидацией предприятия, учреждения и организации или сокращением численности (штата);
которые впервые ищут работу и не имеют профессии (специальности), в том числе выпускники общеобразовательных школ, в случае отказа их от прохождения профессиональной подготовки или от оплачиваемой работы, включая работу временного характера, которая не требует профессиональной подготовки;
которые отказались от двух предложений подходящей работы с момента регистрации их в службе занятости как лиц, ищущих работу;
имеющих право на пенсию по возрасту, в том числе на льготных условиях, на пенсию за выслугу лет и воспользовались этим правом или достигли установленного законом пенсионного возраста.
СпроситьНахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет, ребенку 8 месяцев, хочу уволиться со своей работы и выйти на другую работу. Могу ли на новой работе снова уйти в этот отпуск по уходу за этим ребёнком, если мне будет тяжело работать?
ДА, у Вас есть такое право. Вы можете уйти в отпуск по уходу столько раз, сколько Вам нужно (ст.256 ТК РФ).
СпроситьНахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. когда ребенку исполнится 1.5 года хочу уволится с настоящей работы (ооо) и встать на учет в центр занетости. На какое пособие могу расчитывать?
на пособие исходя из Вашего пособия по уходу за ребенком, поскольку необходимы сведения о доходах за последние 3 месяца.
Спросить