Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

«Дискриминация на предприятии - моя история увольнения из-за беременности»

02.11.2015, 07:03
• г. Владивосток

Что можно сделать. Я проработала на одном предприятии почти два года. Официально, конечно же устраивать не хотели. Находили всякие отговорки. Сейчас это предприятие меняет своё название и устраивают всех рабочих. А меня нет, так как узнали, что я беременна. Поэтому не хотят устраивать. Хотя должны же? Как быть теперь? Заранее спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Подавайте жалобу в трудовую инспекцию.

Спросить

Добрый день. Татьяна!

Смело обращайтесь в суд с иском о признании трудовых отношений и восстановлении на работу.

В силу ст. 16 ТК РФ - на ряду с прочими условиями также основанием возникновения трудовых отношений "фактическое допущение работника к работе".

Т.е. для возникновения трудовых отношений не обязателен трудовой договор.

ТК РФ, Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

В суде также можете потребовать компенсации за время вынужденного прогула, моральный ущерб, не использованный отпуск (если имеется, даже за все 2 года) и восстановление на работу.

За обращение в суд по трудовым вопросам госпошлина не предусмотрена.

удачи

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владивосток - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги