Галина
29.06.2017, 18:21
Проблемы с классификацией и возможное изменение документов - что делать при сокращении рабочей ставки помощника директора школы?
Читать ответы (3)
Я написал заявление на имя директора, о принятии меня на работу на 1, 5 ставки... В трудовом договоре написано - должностной оклад, ставка заработной платы 13950 руб. в месяц... Я обнаружил, что в договоре не прописано, что я работаю на 1,5 ставки, это указано только в моём заявлении на имя директора... Вопрос - получается, я получил на руки за месяц 13600 рублей (размер ставки) а ещё 0,5 ставки я не могу требовать, так как в договоре они это не указали, возможно умышленно? Зараннее спасибо...
На 0,5 ставки должен быть второй договор.
Спросить