
Нарушение трудовых прав - ООО отказывается выплатить заработную плату и отпускные по увольнению
Я работал в ООО торговым менеджером, уволился 30 мая 2014 года по причине того, что начал работать с этим ООО как предприниматель. У меня осталось несколько клиентов, которые не платят ООО. Последнюю зарплату и отпускные я не получал.
На данный момент я потребовал меня рассчитать и забрать трудовую книжку.
Сегодня 05 ноября 2015 года мне дали подписать приказ об увольнении от 30 мая 2014 года, выдали трудовую, дали расчетку, но когда я пошел в кассу получать расчет, то мне заявили, что мои заработанные деньги они мне не отдадут, а требуют чтобы я написал добровольно заявление о перечислении моей зарплаты и отпускных в счет должников, в том числе и за меня, как за ИП.
Насколько правомерны действия ООО и по каким статьям можно привлечь их к ответственности?
Александр Евгеньевич, действия ООО не правомерны. поскольку вы состояли в трудовых отношениях как работник, а не как контрагент ООО, вам должны выдать зарплату и все компенсации. Если не выплачивают, обращайтесь в суд с иском о взыскании зар.платы!Нужна помощь - обращайтесь лично!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 39 из 47 429 Поиск Регистрация
Ульяновск - онлайн услуги юристов
