Наталья Юрьевна
31.05.2020, 22:16
Выходные дни без оплаты - законно ли это при графике сменной работы по трудовому договору с фиксированным окладом?
Читать ответы (1)
Я оформилась на работу со сменным гоафиком 2/2/3. Если моя смена будет попадать на праздничные дни, я все равно буду выходить на работу. Никак компенсироваться мне это не будет. Почему сотрудники которые работают 2/5 отдыхают в праздники, а я нет?
Потому что Вы сами подписали трудовой договор с таким графиком.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 431 Поиск Регистрация
