Отказ в отпуске после декрета - нарушение прав или правомерная практика?
Я вышла на работу после декрета 15.02.15.В 15 году мне не дают отпуск, мотивируя тем что мне не положено, хотя я не не вновь пришедший человек. Отпуск мне ставят на январь месяц 16 года. Могут ли этот отпуск посчитать как Отпуск за год 2016 и не дать больше? Если это нарушение как мне это доказать?
Это нарушение конечно Доказывайте ссылкой на ст260 ТК РФ.
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
СпроситьУ меня был отпуск перед дикретом.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 112 из 47 431 Поиск Регистрация