Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно оформить отпуск и увольнение в такой ситуации?

11.11.2015, 10:49
• г. Северодвинск

Работаю без девяти дней полгода. Я на перепутье хочу взять отпуск и в тоже время хочу уволиться. Подскажите, пожалуйста, что лучше: написать заявление на отпуск или написать заявление на отпуск с последующим увольнением или написать заявление на отпуск, уйти в него и в последний рабочий день перед отпуском написать заявление на увольнение, чтобы оно выражали на отпуск. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!Пишите заявление на отпуск с последующим увольнением.В этом случае не нужно будет делать перерасчет,деньги Вам будут выплачены перед отпуском,трудовая книжка будет выдана в последний день отпуска.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Северодвинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги