Запрос на объяснения за опоздания и причины задержек на работе

11.11.2015, 14:22

• г. Петрозаводск

Зам начальника отдела сказал написать мне объяснения за то что 5.11 опоздал с утра на 40 минут было давление 215 и я приехал и просто вырубился в машине и 9.11 опоздал с обеда отдавал машину в автосервис и такси долго не приезжало я ему отзвонился сказал как есть, вообще должен был успеть за обед и за опоздания на 6-7 минут каждый день с утра, с обеда но каждый день я не опаздываю последнюю неделю две через день. Сказал поедет к зам начальнику службы, что делать, заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Легконогов Е. А. 4.9

11.11.2015, 14:48,

г. Петрозаводск

Согласно требования ТК РФ, объяснение нужно вам оформить обязательно, отдел кадров будет принимать решение - являются ли причины которые вы указали - уважительными. Неплохо бы приложить к объяснительной доказательства, скажем - справку врача или (применительно к такси) - можно сделать запрос в службу такси с требованием указать время и причину в связи с которой такси в тот день опоздало.

По каждому из фактов опоздания к вам работодатель вправе применить дисциплинарное взыскание (например - выговор). Срок на предъявление такого взыскания - месяц со дня обнаружения проступка.

Наличие двух действующих дисциплинарных взысканий является основанием для увольнения. Однако, в случае увольнения вам можно обратиться в суд, который будет самостоятельно рассматривать уважительность причин вашего опоздания.

В случае увольнения и последующего восстановления на работе по решению суда, за период вынужденного простоя можно требовать компенсацию заработной платы + компенсацию морального вреда.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Запрос на объяснения за опоздания и причины задержек на работе

Петрозаводск - онлайн услуги юристов