Какие документы подписывать при получении трудовой книжки в случае увольнения после больничного и подозрения незаконности заднего числа приказа?

• г. Челябинск

Какие документы, я обязан подписывать когда приду за трудовой, если в течении срока предупреждения об увольнении по собственному (включая день увольнения) я был на больничном, приказ задним числом надеюсь незаконно? Увольнение конфликтное, могут подставить.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

если в течении срока предупреждения об увольнении по собственному(включая день увольнения) я был на больничном, приказ задним числом надеюсь незаконно?

-

Не надейтесь.

Вас ОБЯЗАНЫ были уволить через 14 дней после подачи заявления по С/желанию. Ваша нетрудоспособность на факт увольнения повлиять никак не могла.

Это в случае увольнения по инициативе Р-теля запрещается увольнение во время больничного.

А пособие по нетрудоспособности обязаны будут оплатить после предъявления Б/листа.

-

Подписать обязаны ведомость зарплаты и расчетных, ознакомление с приказом и подпись книге учета ТК о её получении.

Спросить

Челябинск - онлайн услуги юристов