Ирина Егорова
03.08.2012, 07:17
Должно ли согласовываться заявление об отпуске с руководителем, если ранее был уже подписан
Читать ответы (1)
Отпуск по графику должен был быть с 9.09, за две недели до начала отпуска руководство не уведомило об этом. Сходила на неполный отпуск (42 дня) с 07.09. Теперь хочу догулять остаток в 30 дней (нужно ехать на сессию учусь очно-дистанционно). Руководитель заведомо знает про мою сессию и в отпуске отказывает. Препятствует моему обучению. Правомерно ли это? Если меня за раннее не уведомили об отпуске, я имею право отгулять его когда хочу, или обязательно согласие руководства?
Здравствуйте! Согласие обязательно.Требуйте предоставления учебного отпуска на основании справки-вызова ВУЗа.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 67 из 47 430 Поиск Регистрация
