Предлагает выплату одного оклада сразу и в размере двух окладов через 1 месяц, если сотрудник не устроился на новую работу.

• г. Дедовск

Работодатель предлагает написать заявление о расторжении труд. Договора по соглашению сторон. По сокращению увольнять не хочет. Предлагает выплату одного оклада сразу и в размере двух окладов через 1 месяц, если сотрудник не устроился на новую работу. По моему мнению работодатель хочет вынудить сотрудника уволиться добровольно и обмануть с последующими выплатами (если собирается выплатить компенсацию, то почему это не сделать сразу)?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Елена!

Он Вам предлагает выплаты, которые полагаются при увольнении при сокращении. Тогда почему он не хочет уволить Вас с такой формулировкой сразу. Ему то какая тогда разница.

По-моему он лукавит. Не соглашайтесь на эту дешевую уловку.

Виктор Николаевич.

Спросить