Несправедливое отношение к работнику - кто нести ответственность?

• г. Новосибирск

Днем мой начальник попросил ночью выйти на работу. Ночью мы вышли на работу и выполнили поставленную работу (у меня остались документы с подписью удовлетворенного человека за выполненную работу, за определение причины шума в доме). Днем я попросил вышестоящего начальника отпустить с 8 утра до 14 часов за счет ночного выхода. Но начальник на моем заявлении написал дать административный отпуск. Получается за мой ночной выход мне дали возможность отдохнуть за свой счет. Является ли действия руководителей нарушением? Если да, то куда надо обращаться с жалобой?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

В инспекцию труда НСО с заявлением, если не боитесь потерять работу вообще.

Спросить

Если Вам за эту работу произвели оплату в размере не ниже 1,4 ставки (т.е. заплатили за работу минимум на 40% больше, чем заплатили бы за ту же работу днем), то все законно.

Спросить

Новосибирск - онлайн услуги юристов