Отработала 2 недели без договора - Как гарантировать выплату заработной платы и предотвратить возможное увольнение?
Я устроилась на работу, отработала 2 недели но с мной еще не заключили договор, когда я попросила почему мне ответили, что заключают они договор через месяц. Что делать? Я не знаю где гарантия, что они мне выплатят за этот месяц и после не попросят просто уйти.
обращайтесь в Трудовую инспекцию.
ст.67 ТК РФ.
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.
СпроситьЭто нарушение-требуйте официального оформления ваших трудовых отношений
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Неофициальная работа в магазине - как получить свою зарплату?
Я устроилась на работу, со мной заключили договор, у меня на руках 1 экз.
Отсутствие трудового договора и процесс увольнения - мои права и действия
Продавец с хвастиком - от работы без выходных до невыплаты зарплаты. Что делать?
Сын устроился на работу без заключения договора - что делать и как защититься?
