Право на дополнительный отпуск для рентгенолаборанта, работающего по совместительству 15 часов в неделю

• г. Воркута

Рентгенолаборант, работает по совместительству. Имеет ли он право на дополнительный отпуск за вредные условия труда 15 ч в неделю работа.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте,Виктория!

Согласно ст.117 Трудового кодекса РФ ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.

Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска составляет 7 календарных дней.

Таким образом, в настоящее время предоставление дополнительного отпуска зависит от результатов СОУТ. Мне сложно представить, что спецоценка условий труда признает работу в рентгенологическом кабинете безвредной. Если такое случится, результаты СОУТ можно и нужно оспаривать.

Дополнительные отпуска за работу во вредных условиях труда предоставляются только за фактически отработанное во вредных условиях время (ст.121 ТК). Поэтому у совместителей дополнительный отпуск, как правило, бывает короче, чем у основных работников. Всего доброго!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Воркута - онлайн услуги юристов