Наш банк закрывается - доп. соглашение о расторжении трудового договора с выплатой 2 окладов - что выгоднее? И возможность отзыва соглашения в дальнейшем

• г. Москва

Наш банк закрывается, работодатель предлагает подписать сейчас доп. соглашение о расторжении трудового договора (выплата 2 оклада) с датой последнего дня работы 31 декабря. Или сокращение с 1 декабря.

Подскажите что выгоднее.

Могу ли я отозвать в дальнейшем соглашение о расторжении тр. договора.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Лучше запросите 3 оклада и подписывайте ст.78 ТК РФ.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов