Дополнительная работа без оплаты - Как доказать свою правоту в ситуации с измененными должностными инструкциями?

02.12.2015, 18:45

• г. Салехард

Ответьте пожалуйста на вопрос. Я работаю Дежурной по общежитию. Работаем по договору. Каждый год в конце года с нами расторгают договор и заново заключают. Вот в этот раз Управляющая общежитием нам вручила договора на расторжение за 2 месяца и спустя месяц меняют должностные инструкции. Договор на прием на работу не дают пока, а дают новые должностные инструкции ознакомиться и подписаться. В должностных инструкциях вносят пункты где говорится, что мы должны по выходным дням, когда нет дворника, чистить снег при входе в здание и выносить мусор из здания когда отсутствуют уборщицы и горничные. За дополнительную оплату речи нет. Причем должностные инструкции ни кем не подписаны. Правомерно ли нам дают дополнительную работу не связанную с нашей профессией, как мы можем доказать свою правоту, на какие документы можем руководствоваться, кто должен по закону подписывать должностные инструкции.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11

03.12.2015, 01:39,

г. Москва

1. Неправомерно.

2. Доказать свою правоту руководству? Через суд, пожалуйста, они грубо нарушают трудовое законодательство, в т.ч. не имеют права перезаключать договор ежегодно.

3. Должностные инструкции разрабатываются работодателем с учетом мнения работников, временное выполнение работы по другим профессиям незаконно

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Дополнительная работа без оплаты - Как доказать свою правоту в ситуации с измененными должностными инструкциями?

Салехард - онлайн услуги юристов