Сергей
21.03.2016, 19:12
Как уволить временного сотрудника находящегося в отпуске, когда основной работник хочет вернуться из декретного отпуска?
Читать ответы (1)
Как правильно оформить:
Принят сотрудник на период декрета, декретница изъявила желание выйти на работу до окончания декрета на неполный рабочий день. Временного работника по закону нужно уволить. Директор просит, чтобы временный сотрудник поработал ещё два месяца. Что делать?
Увольняйте и по новому принимайте на 2 месяца. Если не уволите и просто дадите ей порабоать два месяца трудовой договор будет считаться заключенным на неопределенный срок, и тогда вообще не уволите
СпроситьВременная сотрудница сейчас в отпуске с 30.11.2015 по 06.12.2015. Можно ли её уволить 06.12.2015 и принять 07.12.2015?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация