Сокращение старшего мастера - последствия для семьи в декретном отпуске

04.12.2015, 14:12

• г. Санкт-Петербург

Работаю в должности старшего мастера. Сегодня вызвали к руководству и сообщили, что меня сокращают. Предложили уволиться по соглашению сторон с обработкой до 29.02.2016 и последующей выплатой трех средних окладов. У меня жена в декретном отпуске и месячный ребенок. Могут ли меня сократить? Ведь я, в данный момент, являюсь единственным кормильца в семье.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11

04.12.2015, 17:21,

г. Санкт-Петербург

Нет, не могут. Ст. 179 Трудового Кодекса РФ говорит, что при равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию).

Письменное уведомление о сокращение вы должны получить за два месяца.

Ваш работодатель что то мутит... То он предлагает сокращение, то увольнение по соглашению сторон. А это имеет разные тонкости при получении размера оклада и выходного пособия. Имеется много способов подстраховаться работнику, что бы не оказаться на улице без денег. Для соответствующей консультации, Вы можете обратиться к профессионалу. Удачи!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сокращение старшего мастера - последствия для семьи в декретном отпуске

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов