Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

С 1 декабря в отпуске. Отпускные не дали. Как поступить?

05.12.2015, 01:01
• г. Москва

С 1 декабря в отпуске. Отпускные не дали. Как поступить?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вам решать, идти на конфликт с работодателем, или нет. Можно жаловаться в госинспекцию труда, прокуратуру, обратиться в суд.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ксения
18.08.2015, 21:11

Проблема с получением отпускных - как правильно поступить?

С 10 августа ушла в отпуск. Работаю в школе, обычно отпускные дают с авансом, аванс дали а отпускных так и нет.24 августа выходить с отпуска. А денег так и нет, бухгалтер кормит завтраками. Как правильно поступить? Спасибо.
Читать ответы (1)
Сергей Александрович
01.12.2016, 18:21

Расчет и правомерность отпускных - как определить их сумму и срок выплаты?

Ежемесячный заработок 10 000, отпускные 4000. Ушел в отпуск с первого декабря отпускные получу возможно 15 января. Правомерно такая оплата отпускных и как расчетать отпускные? Спасибо.
Читать ответы (3)
Роман Кушнарев
22.04.2014, 15:28

Проблема с отпускными - работодатель не выдал и закрыл дни сменами

На работе такая ситуация Пошел в отпуск отпускные не дали их дали только в зарплату Сказали отпускных таковых у них нет закрыли мне эти дни сменами Что делать так может поступить работодатель или отпускные по другому исчесляются Если по другому то как.
Читать ответы (2)
Светлана
01.12.2014, 11:34

Заявление на отпуск не учтено - возможность переноса отпуска и получение отпускных

20 ноября написала заявление на очередной отпуск с 01 декабря, отпуск наступил-отпускных нет, в бухгалтерии сказали что поздно вышел приказ на отпуск и отпускные я получу в з/п, это 15 декабря, сегодня первый день отпуска, могу ли я выйти на работу а отпуск перенести их зи невыплаты отпускных.
Читать ответы (1)
Ирина
31.07.2019, 08:45

Что делать, если работодатель отказывается оплатить больничный лист во время оплачиваемого отпуска?

Как поступить, я находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске, но пробыла на больничном месяц, работодатель говорит, что мне не оплатят больничный лист, сделают перерасчёт отпускных и удержат отпускные, если я продлю отпуск, как правильно поступить?
Читать ответы (1)
Гость_1341014
30.11.2013, 10:22

Вопрос о правильности вычета отпускных с зарплаты после отпуска - мнение Валентины из сети Караблик

Меня зовут Валентина у меня вопрос о оплате отпусных. Я была в отпуске 5 дней, так как мне сказали что не в ноябре не в декабре отпуск не дают в нашей сети Караблик., мне уже после отпуска выдали аванс и отпускные., за эти пять дней.. но вот уже в конце месяца вычли отпускные с зарплаты., это правельно...
Читать ответы (1)
Ирина Андреевна
28.05.2018, 09:41

Оказалось, что я отгуляла отпуск за 2018 год после продления договора на 2019 год

Я устроилась по срочному договору на гос. предприятие с вредными условиями труда с 13.01.17 по 31.12.17.. Отпуск в декабре дали на 14 дней. С января договор продлили и дали в январе оставшиеся 3 недели. Между этим несколько дней в конце декабря и начале января я отработала. Но как оказалось позже, эти 3 недели я "отгуляла" за 2018 год, и следующий отпуск будет в 2019 году. Выплаты производились первый раз в декабре, отпускные за 2 нед. +помощь к отпуску, и так же было в январе, отпускные за 3 нед. +помощь к отпуску. Отказ в отпуске мотивировали тем, что в 2018 году я уже получила помощь к отпуску. Мать одиночка, 2 несовершеннолетних детей один из которых инвалид. Правомерно ли это?
Читать ответы (5)
Татьяна
12.09.2015, 14:52

Как принять юридически грамотное решение в случае задержки выплаты отпускных и зарплаты на казенном предприятии?

Я работаю на казенном предприятии. Написала заявление на очередной отпуск. Отпуск мне дали, но задерживают с выплатой отпускных и очередной зарплаты. Как мне быть? Слышала, что можно не идти в отпуск, пока не выплатят отпускные. Как юридически грамотно мне поступить? С уважением, Татьяна Трубецкая.
Читать ответы (2)
Оксана
27.03.2016, 13:44

Вопрос о возможности увольнения во время учебного отпуска и возврате части полученных отпускных

Нахожусь в учебном отпуске-диплом. Учебные отпускные заплатили сразу за весь отпуск. Могу ли я уволиться во время учебного отпуска инужно ли будет возвращать часть отпускных учебных?
Читать ответы (2)