Как поступить в следующей ситуации. Брат поступил в университет по целевому направлению. За целевое направление заплатили 35000 руб. Спустя пол года брата отчислили за то, что он не сдал один экзамен, который, кстати, сдали всего 5 человек из группы. Экземпляр договора выдать отказались, а когда подписывали договор в нем был пункт, в котором говорилось, что, если студент бросает обучение сам, то деньги не возвращаются, но если студента отчисляют, то деньги выплачиваются за минусом времени фактического обучения. Сейчас администрация ВУЗа отказывается выплатить деньги. Можно ли как-то вернуть деньги и имеется ли кокой-то срок давности для востребования денег. Спасибо.

Татьяна! Срок давности общий для всех споров - 3 года. Если такой пункт в договоре был, деньги вернуть можно. Но если администрация отказывается деньги возвращать - надо писать иск в суд и уже в судебном порядке деньги возвращать. Если экземпляра договора на руках нет, тогда его надо запрашивать при написании иска. Обращайтесь. Поможем.

Можно ли как-то вернуть деньги и имеется ли кокой-то срок давности для востребования денег.

Возможности для изменения специальности при обучении в Медицинском Университете по целевому направлению

Я обучаюсь в Медицинском Университете по целевому направлению. В данном целевом указано, что я должен буду пройти обучение по специальности терапия, но входе обучения мне стало интересно другое направление в медицине. В больничном учереждении, с которым был заключен договор, нет интересующего меня направления. Подскажите, пожалуйста, как мне можно поступить в данной ситуации.

Читать ответы (1)

Сдача целевого договора - возможно ли продолжить обучение на бюджете для студента по квоте?

Может ли студент поступивший в вуз по договору о целевом обучении по целевой квоте после года обучения расторгнуть в одностороннем порядке договор, выплатить штраф в размере стоимости обучения за этот один год и продолжить обучение на бюджете?

Читать ответы (1)

Университет требует от студентов подписать договор на целевое обучение без указания места трудоустройства

Моя дочь поступила в университет на общих основаниях. Сейчас ВУЗ обязывает студентов подписать договор на целевое обучение. Договор 3-х сторонний: Студент, ВУЗ и Департамент образования, который выделяет средства на обучение. В договоре не указана Организация, где будет трудоустроен студент, только сказано, что Университет содействует трудоустройству по окончании обучения. Студент в течении 3-х месяцев должен трудоустроится, в противном случае - возвращает сумму выплаченную Департаментом на его обучение. Также в договоре отсутствует пункт о том, что в случае, если университет не трудоустроит студента, то студент освобождается от исполнения обязательства по выплате суммы за обучение. Правомочны ли действия Университета в данном случае? И может ли руководство Университета заставлять подписывать студентов такой договор?

Читать ответы (1)

Ситуация с целевым обучением - студент не может продолжать работу из-за аллергии

Заключен трехсторонний (университет, студент, предприятие) договор о целевом обучении, по которому студенту нужно отработать на предприятии 10 лет! По данному договору студент был обязан выплатить затраченную предприятием на его обучение сумму, в случае, если он не явится до указанного срока на работу или будет отчислен из университета. После окончания вуза был заключен Трудовой договор. Отработано 2 года. Сейчас по состоянию здоровья (аллергия на производимые продукты) специалист не может продолжать деятельность на данном предприятии (данная ситуация не прописана ни в одном договоре). Может ли он уволиться? И что может предпринять предприятие? Заранее, спасибо.

Читать ответы (1)

Условия договора о целевом обучении студента в университете - возможность избежать выплаты при нарушении одного из пунктов

Существует 3 сторонний договор о целевом обучении студента в университете. Организация платит за обучения, в студент в свою очередь после окончания обучения должен будет отработать определенно количество лет на организацию по специальности либо выплатить стоимость своего обучения. Если организация нарушил один из пунктов договора можно ли как то уйти от выплаты денег организации?

Читать ответы (1)

Отчисленный студент - обязан ли он возместить стоимость обучения по договору о целевом обучении без мер социальной поддержки?

Заключил договор о целевом обучении в 2017 году. Был отчислен 05.21. В договоре есть пункт: "...студент обязан возместить все затраты, связанные с его обучением, включая надбавки, выплаченные Обществом..." . Мер социальной поддержки никаких не было, вопрос обязан ли я буду выплатить стоимость обучения равную стоимости обучения студента на платной основе данной организации?

Читать ответы (1)

Ситуация с договором на подготовку студента в вузе - отсутствие подписи и печати одной из сторон

Бралось целевое направление на подготовку студента в вузе, заключался договор. Все договора находятся у студента и одной из сторон нет подписи и печати. Вопрос: должен ли студент отработать по направлению?

Читать ответы (1)

Отчисление студента-целевика с 3 курса медицинского вуза за несдачу 2 экзаменов

Законно ли отчисляют студента 3 курса медицинского вуза, который учился по целевому направлению? Она не вышла на 2 экзамена, т.к вовремя не сдала зачеты, два экзамена сдала на 2, один сдала на 3. всего было пять экзаменов.

Читать ответы (1)

Возможно ли расторгнуть договор об обучении в ВУЗе с возвратом уплаченных денежных средств за семестр?

Поступил в ВУЗ на заочное отделение. Стоимость обучения составила 20 тысяч за семестр. Установочная сессия прошла 24 сентября, на которой нам огласили дату начала следующей сессии, которая начнется 9 декабря. Возможно ли расторгнуть договор по собственному желанию, с возвратом денежных средств уплаченных за семестр? В договоре говорится: - В случае расторжения настоящего договора в связи с отчислением Студента из Университета внесенная плата за обучение за текущий учебный год возвращается Студенту с удержанием фактических затрат Университета пропорционально продолжительности обучения Студента.

Читать ответы (1)

Вопросы о договоре о целевом обучении и отправке в районы Крайнего Севера после окончания университета

Здравствуйте! Я являюсь студентом 5 курса высшего учебного заведения и обучаюсь по целевому обучению. В 2013 году когда мне было 17 лет мне позвонили из Восточно - Сибирской железной дороги и в самый последний момент в последний день подачи документов на поступление в вузы и предложили поступить в ОмГУПС по целевому направлению. Данный вопрос со мной решался по телефону и договора по целевому обучению я не видел в глаза. После 3 курса обучения меня без моего ведома направляют на практику в районы крайнего севера в Новую Чару и даже к тому времени я до сих пор не получил договор о целевом обучении. Имеет ли силу этот договор о целевом обучении так как он не подписан мною и более того к окончанию обучения в вузе я до сих пор не получил его и не видел его в свои глаза, не смотря о многочисленных просьбах прислать его мне? Обязан ли я после окончания университета отправляться в районы Крайнего Севера по их решению при условии что еще договор о целевом обучении мною не подписан? А если как выяснилось обстоятельство что предприятие оплачивало мое обучение за весь период, но договор о целевом обучении я не подписывал и не видел его?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59