Отказ в оформлении и увольнение беременной женщины - возможно ли привлечение к ответственности?
Нужна помощь. Когда устраивалась на работу (2.11.2015) в Синема де Люкс (кинотеатр в Обнинске, находится в ТРКТриумф Плаза, мне огласили испытательный срок 2 месяца (естественно не оформляли). Вышла на работу 9.11.2015. Сегодня ходила к начальству (Балабин Павел Васильевич и Борцов Никита Игоревич), просила меня оформить (узнала, что беременна), им об этом не говорила, на что они мне отказали. После чего я им сказала, что беременна, показала мед. карту, они все равно отказали и уволили меня. Как быть? Возможно ли их как-то наказать? Ведь по закону, они не имеют права отказывать беременной женщине в трудоустройстве.
Здравствуйте! В инспекцию по труду обращайтесь
СпроситьЮристы ОнЛайн: 108 из 47 431 Поиск Регистрация
Обнинск - онлайн услуги юристов
Работодатель отказывается принять документы на трудоустройство после узнавания о моей беременности
Когда я устраивалась на работу и проходила обучение, я не знала что беременна...
Вернуть деньги за медицинскую комиссию после отказа в трудоустройстве - возможные способы и рекомендации
