Гость_5158472
18.10.2016, 11:09
Возможно ли увольнение работника до закрытия листка нетрудоспособности
Читать ответы (4)
Была принята фасовщицей 05.08.2015, уволена 26.11.2015. В этой ООО прошла стажировку менеджера сказали, что берут, начала проходить медосмотр Пришла вотдел кадров-выдали трудовую В ней сверх на цифрах исправлены новые даты-прием 05.12.2015 увольнение 14.12.2015. Девушке предложили написать другое заявление об увольнении по собственному желанию и по собственной глупости она его подписала. Как быть с записями в трудовой-исправления -цифра на цифре. Даже видна предыдущая дата. Пропало 2 месяца стажа и испорчена трудовая.
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 432 Поиск Регистрация