Ирина Васильевна
01.06.2014, 21:47
Право на увольнение - кого должен выбрать работодатель - работника, принятого во время моего декретного отпуска, или того
Читать ответы (1)
Если работник был на сессии и произошла реорганизация предприятия, то они имеют право уволить его после сессии? И как это должно быть? Работодатель должен оповестить работника? Или когда он выходит должны принять его в новую организацию?
На работника, находящегося в отпуске, распространяются те же права и порядок увольнения либо трудоустройста, что и на других работников при реорганизации предприятия.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 114 из 47 429 Поиск Регистрация