Строительный магазин столкнулся с недоздачей в размере 500 тыс рублей - вопросы охраны и увольнений в центре внимания
У нас в магазине в котором я работаю администратором большая недоздача около 500 тыс рублей магазин новый работает 1 год и ревизия делается впервые, за этот год поменялось очень много народа была большая тякучка кадров, с которых не чего не удерживалось, в магазине нет охраны и на большой магазин в 300 м 2 работает всего 3 продавца, сейчас работают все новенькие из старых осталось 3 человека. Мы продаем строительно отделочные материалы. Имеет ли право наш работодатель высчитать недоздачу с нас трооих?
Имеет ли право наш работодатель высчитать недоздачу с нас трооих?
---при вашем несогласии у него нет такого права. пусть обращается в суд и доказывает что эти стройматериалы были и что он не получал за них выручку. а это сложно доказать
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация