Право на подачу иска в суд против бывшего работодателя за понуждение к увольнению и причинение вреда деловой репутации - срок исковой давности.
Имею ли я право подать в суд на бывшего работодателя за понуждение к увольнению по собственному желанию и причинение вреда деловой репутации.
Есть ли в данном случае срок исковой давности?
Заранее благодарю Вас за ответы и комментарии.
С уважением,
Мария.
Вопрос в доказывании. если сможете доказать, что принуждение к увольнению действительно имело место быть, то работодатель может быть привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП России.
для более развернутого ответа нужно больше информации.
СпроситьМария, Вы можете обратиться в суд с иском о восстановлении на работе в течении 1 месяца с даты увольнения (ознакомления с приказом, получения трудовой книжки). Либо Вы можете восстановить этот срок при наличии уважительных причин пропуска.
Иск о причинении вреда деловой репутации лучше подавать отдельно, этот спор не является трудовым и с восстановлением на работе не связан. Месячный срок для обращения в суд в данном случае неприменим.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 39 из 47 431 Поиск Регистрация