Добрый вечер. работаю учителем в общеобразовательной школе. Педагогам уже четвертый год не выплачивается премия в конце календарного года (так называемая 13 зарплата). Директор утверждает, что эти деньги заложены в стимулирующий фонд. Возможно ли такое, и правомерно ли? Спасибо.

Директор утверждает, что эти деньги заложены в стимулирующий фонд.

Выплата стимулирующих добавок педагогам в школе-интернате - причина неравенства среди учителей и воспитателей

Я работаю в школе-интернате заместителем директора по воспитательной работе. Всем педагогам выплачиваются стимулирующие добавки. Однако, компенсационный фонд выплачивается только учителям, воспитатели его не получают. Справедливо ли это? Учителя получают двойную надбавку.

Читать ответы (2)

Отсутствие премии для учителей после введения надбавки к зарплате - причины и возможные объяснения

У меня такая история. Как вам известно, президент РФ издал указ о 30% надбавке к зарплате учителей. В общем нам до мая 2016 года выплачивали надбавку к зарплате (стимулирующие или премию). Но после мая 2016 года и по сей день премии нет. Директор утверждает, что наша зарплата - это все, что мы должны получить, а о премии и не мечтать, потому что, как утверждает директор, у района денег нет. Вопрос: где может быть наша премия, и как она не попала в район? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Вопросы о зарплате и премиях для технического персонала в сельской школе

Я работаю в сельской школе техничкой с 8 до 14 часов по труддоговору зарплата 7500 минус подоходный налог директор говорит, что районный коофициен включен в зп. Законно ли это? И имеет ли право на премию в конце года тех персонал, директор утверждает, что премия положена только учителям.

Читать ответы (1)

Распределение стимулирующих надбавок в школах - кто включен и кто исключен?

Я работаю в школе учителем и размер моей зарплаты во многом зависит от стимулирующих надбавок, которые выделяются ежемесячно на школу. Распределением этих надбавок занимаются директора школ. Вопрос в следующем: фонд надбавок, выделяемый на школу, распространяется на всех работников школы, включая бухгалтеров, юристов и т.п., или на работников, непосредственно занятых в образовательной сфере? И второй вопрос: имеет ли право главный бухгалттер школы себе ставить 300% надбавок из стимулирующего фонда, а педагогам школы некоторым не ставить совсем?

Читать ответы (2)

Нарушение распределения стимулирующих выплат в школе искусств - как действовать в подобной ситуации?

Работаю в школе искусств преподавателем. У нас в школе существует такая практика: директор выписывает премии из стимулирующих выплат фонда оплаты труда своим людям по договоренности. Потом они наличные ему передают из зарплаты. Стимулирующие выплаты распределяет сам. Как поступить? Ведь фонд оплаты труда должен идти исключительно на выплаты работающим в организации, а не на нужды школы или в карман директору.

Читать ответы (1)

Несоблюдение выплат стимулирующих премий в московской школе - реальность или исключение?

Я работаю в московской общеобразовательной школе, нам не выплачивали премии на День учителя, на Новый год годовая премия составила 3000 рублей, в течение года никаких стимулирующих выплат не было. Скажите, может ли такое быть?

Читать ответы (1)

Как быть, если директор не прав, а приказы уже подписаны?

Я работаю в муниципальной общеобразовательной школе учителем физики. 20. 06.11 года мой работодатель (директор школы) подписал приказы о назначении учителей ответственными за ремонт кабинетов и лабораторий в школе. Правомерны ли действия директора? Что нам делать, если наш директор не прав, а приказы мы подписали, хотя никто не хочет делать ремонт.

Читать ответы (1)

Начисление зарплаты педагогам и работникам школы - процесс и возможности обратиться

Работаю учителем в общеобразовательной школе. Кто и как начисляет зарплату педагогам и другим работникам школы? И куда жаловаться, если не согласен с деятельностью директора в этом направлении?

Читать ответы (2)

Полагается ли мне премия в конце года за работу воспитателем ГПД и учителем технологии?

Я работаю воспитателем ГПД в школе и по совместительству учитель технологии. При начислении премий педагогам мне сказали, что мне не положена премия в конце года. Так ли это? Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Сокращение стимулирующих выплат в детском саду из-за оплаты зарплаты психолога - правомерно ли такое действие?

Работаю в д/с воспитателем. Зарплата складывается из оклада, стимулирующих выплат, районного коэффициента. Стимулирующие распределяются в январе и в сентябре, а затем получаем ежемесячно фиксированную сумму. Получив расчетные листы по зарплате, мы обнаружили, что стимулирующие уменьшились в пределах 1000. Заведующая объяснила, что приняли психолога и так как фонд оплаты труда сформирован до конца года, зарплату психологу будут платить из нашего фонда оплаты труда, т.е за нас счет. Правомерны ли действия руководства? Спасибо за ответ.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Директор утверждает, что эти деньги заложены в стимулирующий фонд.

Тында - онлайн услуги юристов