Мной было получено уведомление от 24.12.2015г.
13.01.2016г. мной было получено уведомление от 24.12.2015г. о том, что в связи с исключением из штатной численности мирового судьи с/у № Х г. Х УСД в КК расторгает срочный служебный контракт со мной и увольняет меня с должности помощника мирового судьи с/у №Х г. Х с 31 декабря 2015г.(ссылка на п.2ч.1ст.33 ФЗ от 27.07.2004г. №79ФЗ). В настоящий момент я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х летнего возраста, а также на 22-ой неделе беременности вторым ребенком. Могут ли меня в данной ситуации уволить так как в соответствии с условиями служебного контракта: он заключен на определенный срок-на период полномочий мирового судьи......, но не более 05 лет, а я нахожусь в декрете и собираюсь во второй? Заранее спасибо.
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 432 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Служебный контракт помощнику (советнику) расторгается при назначении другого служащего на период отпуска руководителя
Судьи не имеют ограничения по сроку полномочий, но с помощниками заключаются только срочные контракты.
Отказ председателя суда продлить контракт с помощницей судьи на отпуск по уходу за ребенком
Вопрос о конечном сроке срочного служебного контракта и записи в трудовые книжки
Вопрос о расторжении служебного контракта после окончания срока действия при нахождении на больничном
Госслужащая находится в отпуске по уходу за ребенком, но столкнулась с изменениями контракта
