Возможно ли отказаться от перевода в Сбербанк для сотрудников здравоохранения?
Я работаю в сфере здравоохранения, зарплата мне приходит в Московский индустриальный банк. Сейчас нас переводят в Сбербанк (заставляют переводиться). Могу ли я отказаться от перевода в этот банк?
Да имеете право. Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.
Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.
Система ГАРАНТ: Подробнее ➤
Спросить
Здравствуйте) Я работаю в сфере здравоохранения, зарплата мне приходит в Московский индустриальный банк. Сейчас нас переводят в Сбербанк. В Сбербанке у меня непогашенный кредит (банк уже подавал на меня в суд, но в силу того, что взыскать с меня имущество нельзя, исполнительное производство закрыли). Может ли Сбербанк, когда меня туда переведут, взыскивать с заработной платы сумму без моего согласия (ведома)?
Я работаю в сургутнефтегазе. Зарплату переводят на сургутнефтегазбанк, могу ли я потребовать перевода зарплаты на другой удобный мне банк, например сбербанк.
Здравствуйте! У Сургутнефтегаза договор с Сургутнефтебанком на перечисление зарплаты. Потребовать перевода зарплаты в Сбербанк Вы не можете.
СпроситьРаботаю ГП в Министерстве обороны, получаем в данный момент зарплату в сбербанке, заставляют получать карточки ВТБ, ссылаясь, что организацию переводят с нового года в ВТБ. Могу ли отказаться от ВТБ и остаться в сбербанке? Нужно ли писать заявление об отказе перевода в другой банк?
Да по закону работник вправе сам выбирать способ получения зарплаты и Вы можете написать заявление об оставлении карты сбербанка. Удачи Вам и всего самого наилучшего.
СпроситьУ меня зарплата проходит через сбербанк на карту. Могу ли я отказаться от услуг банка и получать зарплату в бугалтерии и как мне это правильно оформит. С некоторых пор я перестал доверять сбербанку.
Трудовой кодекс Российской Федерации. Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
К рубрикамК оглавлениюК главе 21
При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:
1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;
2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;
3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;
4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
(часть первая в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.X
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.
СпроситьВ пренудительном порядке заставляют получить карту ВТБ банка для перевода на неё зарплаты. Сейчас сбербанк, и меня всё устраивает. Как мне грамотно отказаться?
Здравствуйте.
Со ссылкой на статью 136 ТК РФ - счет для перевода зарплаты на банковский счет указывает работник.
Спросить
Здравствуйте, откажите на основании ст. 136 ТК РФ, если ваш отказ не примут, обращайтесь в прокуратуру.
Спросить
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, откажитесь на основании ст. 136 ТК РФ"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 11.10.2018)
ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 136 ТК РФ
При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:
1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;
2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;
3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;
4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
(часть первая в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.
(часть третья в ред. Федерального закона от 04.11.2014 N 333-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
(часть шестая в ред. Федерального закона от 03.07.2016 N 272-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.
При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.
Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.
СпроситьДобрый день! Для того чтобы отказаться, Вам в заявлении необходимо уведомить об этом работодателя о нарушении им трудового законодательства. В статье 136 ТК РФ указано, что счет для перевода зарплаты на банковский счет указывает работник.
СпроситьЯ работаю почтальоном Почта России. Получаю зарплату на карту сбербанка. Но нас заставляют переходить на карту Почта-банк. Мне не удобно там получать зарплату, т.к все мои родные на Сбербанке и мне часто приходится делать им перевод со своей карты. Мне начальник сказала" Или переводи на Почта-банк или на расчёт пиши заявление" Могут ли меня уволить по этой причине...
Доброго времени суток
Согласно нормам действующего законодательства РФ нет, не имеют право уволить.
Вы вправе сами решать на какой расчетный счет получать зарплату
Только на карту Мир могут заставить.
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
СпроситьАбзац 3 статьи 136 ТК РФ гласит: «Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.» Как видно из данной статьи, законодатель предусмотрел возможность и способ изменения банка, на карту которого, работник хотел бы получать зарплату. Все отказы и ссылки на то, что наше предприятие или учреждение или фирма сотрудничает лишь с одним или двумя банками, при условии, что вы официально оформлены по трудовому договору, являются незаконными. Вы как работник имеет полное право выбрать ту кредитную организацию, через которую вы бы хотели получать вашу зарплату.Спросить
Доброго времени суток
Согласно нормам действующего законодательства РФ это новая платежная система РФ.
На эту карту в обязательном порядке, согласно Постановлению Правительства РФ, переводят всех бюджетников и пенсионеров.
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Спросить
Здравствуйте! Карта Мир - это карта Сбербанка. На нее нам всем в соответствии с принятыми нормативными актами скоро придется переходить.
СпроситьПолучаю заработную плату на карту сбербанк уже лет 6 (оформлял её сам), всё устраивает, но работодатель принудительно переводит на другую банковскую карту т.е.другой банк. Дополнительного соглашения на передачу персональных данных и перевода зарплаты в тот банк я не подписывал, но зарплатную карту на меня там сделали.
В отделе кадров мне сказали, организация расторгла договор с сбербанком и перечислять зарплату на карты сбербанка не будет, а также если я хочу получать зарплату, мне нужно получить карту нового банка, которую без моего согласия на меня оформили.
Как оставить прежний счёт для перевода зарплаты и будет ли комиссия за перевод зарплаты на эту карту.
Добрый день. Можете отказаться и требовать перевода заработной платы на любую полученную Вами карту. При этом правила банка о снятии комиссии при переводе уточняйте в Вашем банке.
СпроситьВ институте стипендию перечисляют на карточку Сбербанка сейчас всех без нашего согласия переводят в другой банк, мне очень удобно получать стипендию в Сбербанке России. Можно ли отказаться от перевода? Если да,то каким образом и какими НПА это доказать?
Вам просто навязывают услугу банка. Решается вопрос просто. Вы обращаетесь с заявлением в бухгалтерию о перечислении денежных средств на Ваш счет, а точнее карточку сбербанка. Иметь счет в другом банке, это Ваше право, а не обязанность. Вы можете даже через кассу их получать. Если не хотите иметь счета в банках вообще!!!!
СпроситьЯ являюсь поручителем человека, взявшего кредит в Сбербанке. По кредиту у него задолженность. Сейчас наше предприятие переводит нас на получение зарплаты через Сбербанк. Сможет ли Сбербанк запретить мне снимать деньги с зарплатной карты? Если да, то могу ли я отказаться на работе от получения зарплаты через Сбербанк?
Добрый день, банк не может ограничить Вас в снятии наличных денежных средств, до момента обращения в суд, или до момента подписания доп. соглашения о безакцептном списании. Ваше право отказаться от зарплатного проекта.
СпроситьЯ работаю в магазине красное и белое, зарплата приходит на альфа банк, хочу поменять зарплату карту на сбербанк так как собираюсь брать ипотеку, а там процентная ставка снизиться если будет карта сбербанка.
В ст. 136 ТК РФ указано, что работник вправе изменить банк, в котором он хочет получать зарплату, сообщив об этом работодателю письменно, не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты зарплаты.
Для этого нужно подать заявление, указав в нем новые реквизиты для перевода зарплаты.
Спросить
