Вопрос о вычете учебного и курсового отпуска при оформлении льготной пенсии после работы 25 лет сельским педагогом
Я проработала сельским педагогом 25 лет. Почти 15 лет работала зам. дир. по УВР. Стала оформляться на льготную пенсию и оказалось, что из льготного стажа у меня вычли 70 дней ученического отпуска, когда училась заочно в университете, 23 дня курсов повышения квалификации. Скажите, правомочно ли это? Если да, то как я могу это доказать, на что мне опираться? Спасибо!
Оформляю "льготную" пенсию, я работаю учителем, в ПФ у меня из стажа вычеркивают дни когда я был на курсах повышения квалификации, без этих кусов аттестацию не пройти. Правомочно это или нет?
Пенсионный Фонд не учитывает учебные отпуск, сошлитесь на Определение Верховного Суда РФ от 4 февраля 2011 г. № 74-В 10-11 (В специальный стаж, учитываемый для досрочного назначения пенсии, должно засчитываться время нахождения на курсах повышения квалификации и в учебных отпусках).
СпроситьЯ, обратилась в ПФ за назначение пенсии по старости (льготный стаж) проработала 25 лет воспитетелем в детском саду. Заявление не писала, специалисту предоставила все документы и началась работа по установлению льготного стажа из которого мне выкинули сессии (училась заочно) с 1989-1994 г. г. и курсы повышения калификации. Правомерно ли поступил ПФ. Если нет, то как можно это время которое я не получала пенсию обжаловать. Заявление в ПФ не писала. Спасибо.
Здравствуйте, Ирина! Если у Вас приняли документы официально и отказ в назначении пенсии оформили опять-таки официально, то Вы можете обратиться в суд с иском о признании права на досрочную трудовую пенсию. И курсы повышения квалификации, и учебные отпуска засчитываются в специальный стаж в соответствии с п.4 Правил исчисления стажа, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 516 (2002 г.), т.к. на протяжении этих периодов за Вами сохранялась средняя заработная плата и, соответственно, взимались взносы в пенсионный фонд.
С уважением, А.Д.Руслин.
СпроситьВ ПФ мне отказали в оформлении досрочной пенсии т.к. якобы не хватает льготного стажа. Оказалось, что из стажа вычли время обучения на курсах повышения квалификации (с сохранением заработной платы). Правомерно ли это?
В общем случае - нет.
Обзор
законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за первый квартал 2006 г.
(утв. постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 7 и 14 июня 2006 г.)
"Вопрос 30: Подлежит ли включению в стаж работы, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости, лицам, осуществлявшим педагогическую, медицинскую и иную работу (ст.ст. 27, 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), период нахождения на курсах повышения квалификации?
Ответ: Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан, которые пользовались таким правом по ранее действовавшему законодательству.
Согласно ст.ст. 27, 28 данного Федерального закона граждане приобретают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в частности, при наличии определенного стажа на соответствующих видах работ, правила исчисления которого утверждаются Правительством Российской Федерации.
С учетом особенностей условий труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеназванными статьями, порядок исчисления периодов их работы устанавливается отдельными правилами, утверждаемыми Правительством Российской Федерации.
Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются также Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002 г.
В силу п. 4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.
Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение".
СпроситьОтработала в школе 25 лет, но вычеркнуты из педагогического стажа дни командировочных, курсов повышения квалификации... Правомощно ли это?
Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. О трудовых пенсиях в Российской Федерации сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан, которые пользовались таким правом по ранее действовавшему законодательству.
Согласно ст.ст. 27, 28 данного Федерального закона граждане приобретают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в частности, при наличии определенного стажа на соответствующих видах работ, правила исчисления которого утверждаются Правительством Российской Федерации.
С учетом особенностей условий труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеназванными статьями, порядок исчисления периодов их работы устанавливается отдельными правилами, утверждаемыми Правительством Российской Федерации.
Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются также Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона О трудовых пенсиях в Российской Федерации, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002 г.
В силу п. 4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.
Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
СпроситьРаботала врачом-психиатром в ЦРБ, об луживала сельское и городское население, но районный центр был город и сельского коэффициента не было. Затем переехала в другой район, сельский и выплачиваются сельские. На льготную пенсию рассматривается смешанный стаж 30 лет. Могу ли через суд признать работу в первой ЦРБ сельским и претендовать на 25 лет льготного стажа?
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, а с чего его должны признавать сельским, если вы работали в городском поселении? Нет конечно, не признают. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьВо время работы, дающей право на льготную пенсию, заочно обучалась в институте, входит, ли в льготный стаж при начислении льготной пенсии учебный отпуск при заочном обучении в институте, или это время будет вычтено из льготного стажа.
Позиция суда.
Обзор судебной практики по рассмотрению районными (городскими) судами Калининградской области гражданских дел в первом полугодии 2013 года
"Споры, связанные с применением пенсионного законодательства
Поскольку в силу приведенных выше правовых норм с заработной платы, выплачиваемой работникам, направленным для повышения квалификации с отрывом от работы, работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, постольку период нахождения работника на курсах повышения квалификации (учебном отпуске) засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Между тем Светловский городской суд Калининградской области решением от 31 января 2013 года отказал С.А.Н. в иске к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Светловском городском округе Калининградской области (межрайонное) о зачете в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по подп. 2 пункта 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (занятость на работах с тяжелыми условиями труда) периодов нахождения на оплачиваемых курсах с 01 июля по 03 декабря 1978 года после трудоустройства в Ф., а также в учебном отпуске с 21 января по 10 февраля 1981 года во время работы в Ф.
Отменяя решение суда в указанной части, судебная коллегия указала на неправильное применение судом при разрешении спора положений ст. 112 КЗоТ РСФСР, действовавшего в указанные периоды работы истца.
Поскольку нахождение истца в учебном отпуске и на оплачиваемых учебных курсах происходило во время его работы в должности, работа в которой засчитывается в льготный стаж, суд апелляционной инстанции вынес новое решение о включении указанных периодов в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
В то же время, поскольку стаж истца на работах с тяжелыми условиями труда, в том числе и с учетом включенных апелляционной инстанцией периодов, составляет менее 12 лет 6 месяцев, требуемых для досрочного назначения трудовой пенсии по старости по вышеуказанному основанию, решение суда в части отказа в назначении истцу трудовой пенсии с 18 мая 2012 года, оставлено без изменения (апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Калининградского областного суда от 15 мая 2013 года N 33-1994/2013)".
СпроситьЯ работаю учителем в школе. Оформляю льготную пенсию. Мне не засчитывают периоды, когда я проходила курсы повышения квалификации (с сохранением заработной платы) и также не включили периоды сессий (училась заочно в университете) также с сохранением заработной платы. Правомерно ли это и возможно ли добиться включения в стаж этих периодов? Спасибо.
Виктория, добрый день! Действия ПФР по отказу во включении в страховой стаж периодов повышения квалификации и учебных отпусков не законны, поскольку за эти периоды вы получали заработную плату и работодатель перечислял страховые взносы в ПФР. Возможно добиться включения этих периодов в стаж, написав жалобу в вышестоящий орган ПФР. В случае отказа, только через судебное решение.
СпроситьСкажите, пожалуйста, входит ли в стаж на льготную пенсию время прохождения курсов повышения квалификации?
Входит, если за этот период вы получали заработную плату. Если вам отказали во включении этого периода в стаж для льготной пенсии, надо подавать иск в суд. Обращайтесь, поможем с исковым заявлением.
СпроситьЯ выхожу на льготную пенсию как педагог. Мне из моего стажа выбросили все ученические отпуска, что я училась заочно в университете. Согласно трудового кодекса ученический отпуск является дополнительным оплачиваемым отпуском, но в пенсионном другая формулировка, что не засчитывается. Как мне быть?
Добрый день Алена, правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002г. №516 определено, что в льготный стаж включаются периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
К дополнительным отпускам, предусмотренных законодательством, относятся:
• отпуск работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда (ст. 117 ТК РФ);
• отпуск работникам, имеющим особый характер работы;
• отпуск работникам с ненормированным рабочим днем (ст. 119 ТК РФ);
• отпуск работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (ст. 321 и 287 ТК РФ);
учебные отпуска не относятся к дополнительным отпускам и не включаются в стаж для досрочного назначения пенсии.
СпроситьЗдравствуйте. Их всегда Пенсионный фонд исключает. И практически всегда суд их включает. В суд обращайтесь, необходимо представить документы, подтверждающие прохождение повышения квалификации в спорные периоды (сертификаты (свидетельства, удостоверения), приказы с места работы (бывшего) о направлении Вас на повышение квалификации.
Спросить
