Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Детские пособия в споре с бывшим работодателем - что делать, если правоприемник не найден?
₽ VIP

26.01.2010, 14:55

• г. Москва

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Компания из которой я уходила в декретный отпуск фиктивно реорганизована (просто брошена), т.к.руководство прежней компании работает под другим юр.лицом, осуществляя ту же деятельность и по тому же адресу. Мне было отказано в выплате детских пособий и предложено было уволится. Я подала в суд на взыскание детских пособий и возмещение морального ущерба. Суд иск удовлетворил.

Вопрос:

1.Если судебные приставы не найдут правоприемника моего работодателя с кого будут взысканы вышеназванные долги? И каким образом?

2.Если я обращусь к бывшему руководству для увольнения и мне откажут в выдаче трудовой книжки, ссылаясь на тот факт, что документы были переданы неизвестным лицам (правоприемникам) каковы мои действия? Могу ли я обратиться с иском в суд и на основании какой нормы права?

3.Если я увольняюсь из данной компании теряю ли я право на взыскание с бывшего работодателя вышеназванного долга по исполнительному листу? Каковы юридические последствия?

Спасибо.

Читать ответы (3)

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Дроздов В.В.

26.01.2010, 15:50,

г. Омск

Здравствуйте, Полина.

1. Если имущество вашего работодателя не будет найдено, то ваш долг не будет взыскан.

2. По поводу трудовой книжки вам нескем будет судиться. Но для начала Вам надо будет уволиться, чтобы иметь право требовать трудовую книжку.

3. При увольнении своего права по исполнительному листу Вы не теряете.

Попробуйте обратиться с заявлением в УВД о преступлении, если невыплата (зарплаты, пособий и т.п.) составила более двух месяцев. Шанс не велик, но всеже

Спросить

Юрист

Моисеев В.Н. 4.8

26.01.2010, 16:56,

г. Уфа

Уважаемая Полина, г.Москва!

Для начала, по данному вопросу вам лучше всего обратиться в прокуратуру, пусть разберутся.

Желаю удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 26 января 2010г

18:55 уф.вр.

Спросить

Автор вопроса

Ольга

26.01.2010, 16:03,

г. Алексин

Сейчас я оказалась в "подвешенном положении"....трудовую книжку мне отказываются выдавать (как я понимаю,в связи с ее утратой) стаж я потеряла(более 16 лет)...

Неужели я никак не могу привлечь бывшего работодателя и лице теперь уже бывшего генерального директора к ответственности?

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 79 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Детские пособия в споре с бывшим работодателем - что делать, если правоприемник не найден? ₽ VIP

Москва - онлайн услуги юристов

Детские пособия в споре с бывшим работодателем - что делать, если правоприемник не найден?
₽ VIP