А кто потерпевший, как нам поступить в данной ситуации.

В июне 2009 года наша фирма поменяла название. Нас попросили написать заявление на увольнение по собственному желанию с 1 июня 2009 г. После написать заявление о принятие на работу на фирму с новым названием, но с 1 августа 2009 г. При этом мы продолжали работать. Зарплату с этого же момента платили не регулярно с интервалом месяц. На данный момент задолженность у сотрудников по зарплате с ноября месяца 2009 г, по сегодняшний день. Если дают, то тысячи по 3-5 один раз в полтора месяца, ссылаясь на кризис в стране. Мы производим оттеночные шампуни, отгрузки каждый день. Но денег у фирмы нет. Фирма частная, устраивались мы по трудовой книжки. Фирме 6 лет, первые 3 года были отчисления в пенсионный фонд, после отчислений по сегодняшний день нет. Отпускные не выплачивают, приходится клянчить, в результате уходим в отпуск стремя тысячами рублями. Отпуск по 14 дней, два раза в год. Если сотрудники возмущаются просят написать заявление по собственному желанию, но расчитывать нас будут по официальной зарплате. При получение денег мы ни где не расписываемся. У нас два человека уволились, у них задолженность по зарплате с октября 2009 года, им не выплачивают вообще. В декрет уходить не приветствуется. Пожалуйста подскажите кто прав. А кто потерпевший, как нам поступить в данной ситуации. С уважением. ОЛЬГА.