Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель лишить премии работника на три месяца.

18.01.2016, 09:26
• г. Москва

Может ли работодатель лишить премии работника на три месяца.

Читать ответы (2)
Работодатель лишил премии
Можно ли лишить премии
Премии работникам
Ответы на вопрос (2):

Работодатель вправе не выплачивать премию, если не соблюдены основания для ее выплаты, указанные в локальных актах. Обоснованность невыплаты премии нужно оценивать индивидуально, за каждый месяц.

Спросить

Максим, вопросы премирования должны быть прописаны или в трудовом договоре или в локальных актах. Нельзя заставить заплатить то, что Вам не должны платить.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги