Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Но мне сказали что я должен заплатить за недостачу товара)

03.02.2010, 22:25
• г. Брянск

Я работаю кладовщиком по совместительству.

Хочу уволиться.

Но мне сказали что я должен заплатить за недостачу товара)

Я не подписывал с ними не трудового договора, ни договора о материальной ответственности. Только приказ о приеме на работу.

Склад где недостача открыт постоянно и на него все ходят, я же работаю там 4 часа в день (все остальные 8 часов.

Могут ли на меня повесить недостачу?

И не давать уйти?

Трудовая книжка у меня на основной работе а не у них.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Не дать уйти невозможно. Не рабы же. Напишите завление на увольнение и через две недели (отсчет со следующего дня от даты подачи заявления) можете не выходить на работу (ст.80 ТК РФ). Конечно, в ответ на заявление будет назначена инвентаризация. Выявится недостача - не признавайте, ничего не подписывайте. Поскольку договор о полной материальной ответственности не заключался, равно как и труд.договор, ответственность несете в размере среднемесячной зарплаты. При окончательном расчете работодатель наверняка удержит с Вас размер недостачи, можете в судебном порядке взыскать недополученное. Проиграете, только если работодатель в суде докажет Вашу вину в выявленной недостаче, что очень маловероятно.

Удачи.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Брянск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валентина
21.08.2015, 15:07

Проблемы с остатками на складе - возможные последствия и вопросы доступа к трудовой книжке

Работаю неделю, склад приняла не качественно. После получения остатков по складу очень большая разница с фактическим остатком. Грядет большая недостача. Трудовая книжка находится у работодателей. Трудовой договор не подписывала, договор о материальной ответственности не подписывала. Только остатки по складу. Могут ли на меня повешать недостачу и не отдать трудовую книжку.
Читать ответы (1)
Татьяна
01.10.2015, 09:31

Договор о материальной ответственности и возможность возложения недостачи при отсутствии приема материальных ценностей

При приеме на работу кладовщиком я подписала договор о материальной ответственности но прием материальных ценностей склада не производили так как там работает зав. складом и обьем ценностей большой. При недостаче могут ли возложить на меня недостачу.
Читать ответы (2)
Сергей
25.03.2014, 18:19

Несоответствие материальной ответственности кладовщика - проблемы после ревизии склада и возможные юридические последствия

Устроился на работу кладовщиком, работаю 3 мес. перед моим приходом и после него склад не считался ревизию склада не проводили договор о материальной ответственности не подписывал, менее недели назад посчитали склад выяснилось что не достача фирма закрывается нас заставляют писать заяв. По собственному и с нас хотят удержать зарплаты за не достачу и говорят что будут отсужевать через суд законно это.
Читать ответы (1)
Александр
20.07.2016, 21:32

Вопрос ответственности за недостачу на складе при отсутствии инвентаризации и акта приема-передачи товара

Работаю кладовщиком на складе, при приеме на работу подписывала трудовой договор и договор о полной индивидуальной материальной ответственности, за два месяца которые работаю инвентаризации на складе не было, акт приема-передачи товара не подписывала, если я буду увольняться и на складе будет недостача буду ли я за это нести ответственность.
Читать ответы (3)
Алла Сергеевна
12.05.2014, 23:29

Возможность неправомерного обвинения в недостаче после увольнения - роль кладовщика и необходимость ревизии

Работала кладовщиком, договор о материальной ответственности подписывала при приёме на работу (при приёме делали ревизию), еле уволилась после 2-х недель отработки (настаивала на ревизии в день увольнения, но её не сделал директор) , теперь директор настаивает на ревизии, склад он вскрыл без меня и делал отгрузку товара, может ли он повесить на меня недостачу, трудовая на руках уже, что мне делать?
Читать ответы (1)
Елена Викторовна
05.12.2016, 16:50

Отсутствие документов о материальной ответственности

Ситуация следующая. В организации работала сотрудница в должности бухгалтера, в ее обязанности по мимо основных входило вести кассу и склад. По кассе работа была денежными средствами, на складе товар. По факту на руках у нее нет ни трудового договора, ни договора о материальной ответственности. При приеме на работу был составлен только приказ о приеме на работу. Вечером ушла с работы на следующий день на работу не вышла и по ее словам больше не будет работать в этой организации. Следовательно, была сделана инвентаризация кассы и склада, где обнаружилась недостача. Как такую сотрудницу можно привлечь к ответственности?
Читать ответы (1)
Ольга
14.04.2011, 22:15

Действует ли договор о материальной ответственности без подписания трудового договора?

Работаю экспедитором без заключения трудового договора уже третий год. Собираюсь уволиться по собственному желанию. Но работодатель всячески препятствует этому и утверждает, что я подписывал договор о материальной ответственности и должен заплатить большую сумму денег в счет погашения недостачи, возникшей на складе. Ревизии не проводили и недостача не доказана. К складу я не имею прямого отношения. Я не помню, подписывал ли договор о материальной ответственности, а работодатель этот документ мне не показывает. Действует ли договор о материальной ответственности без подписания трудового договора?
Читать ответы (1)
Эйнар Расулович
30.07.2014, 21:05

Вопросы ответственности и увольнения кладовщика с автосервиса при недосдаче на сумму 800 тысяч рублей

Работаю на автосервисе кладовщиком, заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности. Компанией проведена инвентаризация, после чего была выявлена недосдача на сумму 800 тысяч руб. Расписался в акте о недостачи, но в данном акте не было ни слова о том, что я несу ответственность и должен оплатить эту недосдачу. На данный момент планирую уволиться. Уволят ли меня по статье и имеет ли право работодатель взыскивать с меня недосдачу?
Читать ответы (2)
Андрей
16.02.2020, 10:48

Продавец в рыбном магазине сталкивается с вопросом о трудовой ответственности и увольнении при недостаче товара

Я работаю продавцом в рыбном магазине. С момента открытия магазина 2 месяца не было ревизии, товар имеет естественную усушку. На момент ревизии образовалась недостача, которую хотят высчитать с меня. Я подписывала договор о материальной ответственности. Имеют ли право уволить меня за недостачу и могут ли высчитать сумму недостачи одним платежом? Я хочу уволиться, могу ли я выплачивать недостачу частями? Имеют ли право не подписать заявление на увольнение и не отдать трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Татьяна
25.01.2016, 13:59

Как доказать свою невиновность в случае недостачи в магазине

Недостача в магазине. Работаю я и зав складом. Договор о друдоустройстве не подписывала, о материальной отведственности не подписывала. Гендиректор пытается повесить недостачу на меня. Как мне доказать свою невиновность. Недостача моставляет.
Читать ответы (1)