Как получить свою задолженность заработной платы, если в ресторане нарушены условия трудового договора?
Как лучше поступить и куда обращаться, если:
- приняли на работу в ресторан шеф-поваром
- не оформили испытательный срок по договору
- я уволился по соглашению сторон (естественно устному)
- сначала решили выплатить, но не все деньги
- чуть позже вообще отказались что-либо выплачивать
Вопрос: каким наиболее быстрым способом можно получить свою ЗП?
Нарушения в ресторане масса, работать там невозможно - тараканов тьма, гостей обманывают. Ресторан старый, в центре Москвы, не дешевый. Но все это не мешает им относиться к своему делу из рук вон плохо. Но это все сторонние вопросы, из-за них ушел. А что касается именно оплаты и обмана в трудоустройстве (не оформили как обещали) ?
Здравствуйте. Можно обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру, суд.
СпроситьОбращайтесь срочно в суд, устанавливайте факт трудовых отношений, взыскивайте зарплату и компенсацию за задержку выплат. Срок исковой давности - 3 месяца с того момента, как Вы узнали о нарушении Ваших прав.
СпроситьБыстрее чем через суд не получится никак. Даже не пытайтесь. А суд может занять несколько месяцев. Это можно хоть как-то компенсировать суммой морального вреда.
Желаю удачи.
СпроситьСамый быстрый способ - пригрозить директору обращением в инспекцию труда и направить жалобу в Роспотребнадзор. Самый правильный, но не быстрый - взыскать задолженность в судебном порядке, одновременно установив факт наличия трудовых отношений.
Спросить