Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Молодой врач в небольшом городе - как защититься от коллег, употребляющих алкоголь и оскорбляющих в рабочее время?

31.01.2016, 15:54
• г. Челябинск

Я молодой врач специалист, устроился на работу в небольшой город. В отделение нас 3 человека и как оказалось, заведующий и коллега активно употребляют алкоголь в рабочее время и в таком состоянии могут ходить на операции. Об этом знает вся больница, включая руководство. А когда день у заведующего не задался, он не отказывает себе поорать на меня по выдуманным причинам, употребляя при этом оскорбительные слова. Происходит это у всех на глазах, даже в моменты когда я нахожусь в операционной. Он несколько раз звонил мне вечером и угрожал, что если выйду на работу, то он - даст мне пизды. Естественно это все сильно сказывается на мне в моральном плане, я не боюсь его угроз, но переживаю. Человек не стремиться дать какой то совет или подсказать что то, а только ждет повод или выдумывает сам причину для конфликта. Т.к. я молодой специалист, то найти новое место работы достаточно тяжело и весь остальной коллектив учреждения вполне адекватный, не хотелось бы терять это место работы. Могу ли я как то себя защитить или повлиять на происходящее? Ходил к руководству, мне сказали Подскажи, что нам сделать с ним? Мы не знаем. Или главный врач может сказать Поговорите сами с ним, он у вас не адекватный.

Читать ответы (1)
Молодой специалист
Оскорбительные слова
Новое место работы
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Зачем строить предположения и думать,что скажет главный врач. Нужно просто к нему обратиться и поговорить.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги