Вопросы по договору-подряду можно отнести к трудовым спорам, юрист имеет отношение к госпошлине?
• г. Уфа
Вопросы по договору-подряду можно отнести к трудовым спорам, юрист имеет отношение к госпошлине?
Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):
04.02.2016, 13:34,
г. Москва
Договор подряда - это не трудовой договор, пока иное не признано судом
Спросить05.02.2016, 19:31,
г. Тольятти
Иногда договор подряда можно отнести к трудовому. Все зависит от того, что надо было делать по этому договору и сколько времени длилась работа. ст 56 ТК РФ
СпроситьУфа - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Гость
28.02.2018, 13:12
Как доказать размер заработной платы в трудовых спорах, если он не указан в трудовом договоре?
Читать ответы (1)
Сергей
10.08.2015, 21:39
Возможно ли заменить договор подряда на трудовой при оспаривании трудовых отношений?
Читать ответы (5)
Владимир
04.11.2016, 09:43
ЧЕМ "договор оказания услуг" отличается по трудовым спорам от договора подряда.
Читать ответы (2)
Сергей
16.06.2014, 14:47
Суд принял решение о назначении зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск в случае установления факта трудовых отношений
Читать ответы (3)

Sergey
07.06.2017, 12:17
Скажите в международный суд обращаться можно по трудовым спорам (установление трудовых отношений) если отказали в гражданском?
Читать ответы (4)
Антонина
30.09.2015, 12:09
Востановление трудовых отношений по договору подряда - куда обратиться – суд или прокуратуру?
Читать ответы (1)
Ирина
16.04.2016, 22:48
Мне нужен юрист по трудовым спорам в Москве. Где можно посмотреть типа портфолио юриста с его делами?
Читать ответы (3)
Марина Александровна
07.07.2017, 09:18
Корректно ли использовать термин Компания вместо Работодатель в трудовых договорах?
Читать ответы (1)