
Наталия
06.02.2016, 15:37
Несоответствие заработной платы и рабочего графика - возможно ли обратиться в суд?
Читать ответы (2)
Заработная плата по договору составляет 4200 руб, на самом деле получаю в среднем 10000 руб. По графику работодателя отрабатываю по 11 дней в месяц, на самом деле 26 дней. Копии чеков о заработной плате не по договору и действительные графики рабочих дней есть. Собираюсь увольняться, если что, то могу ли я обратиться в суд с такими документами.
В суд обратиться Вы можете, только что Вы хотите потребовать?
Спросить
