Сразу по выходу из больницы меня сократили и уже два месяца я не работаю, стою на учете в центре занятости.

• г. Москва

Добрый день!

На предприятии был объявлен простой с последующим сокращением. Два месяца простоя, затем всех сократили. Я осталась в штате так как была беременная. Три месяца я еще пробыла в штате, но из-за стрессов связанных с нехваткой денег (выплаты нашей организацией не производились вообще) у меня случились преждеврменные роды. Сразу по выходу из больницы меня сократили и уже два месяца я не работаю, стою на учете в центре занятости. Выплат ни каких от организации как не было так и нет. Послезавтра суд по поводу не выплаты мне заработной платы за пять месяцев вынужденного простоя и за два месяца выходного пособия.

Подскажите пожалуйста, на что я могу рассчитывать в суде? Услугами юриста я не воспользовалась, так как денег на это нет.

Заранее благодарю

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Ирина
31.08.2015, 08:00

Условия выплаты при сокращении штатов и отказе от предложенных вариантов трудоустройства

Я попала под сокращение штатов. Предприятие произвело выплаты. Мне было сказано, что если центр занятости не трудоустроит меня в течении месяца, то я могу расчитывать от моего предприятия на ещё одну выплату в размере среднемесячной з/платы (при предоставлении справки от центра занятости и копии т. книжки). У меня вопрос: эта выплата будет произведена даже если я откажусь от всех предложенных мне вариантов центра занятости, или есть какие-то условия?
Читать ответы (1)
Дарья
14.09.2015, 07:48

Организация объявлена банкротом - как получить выплаты после увольнения со счета

С 13 мая 2015 года была уволена из организации в связи с сокращением штата. Встала на учет в центр занятости. Выплаты за первые два месяца сокращения были выплачены, но с задержкой в месяц. За третий месяц центр занятости выдал решение, отнесла его в организацию и написала заявление 18 августа. Денег на сегодняшний день так и не было начислено, а сегодня я узнала, что организацию объявили банкротом. Как мне получить деньги теперь?
Читать ответы (4)
Елена
19.07.2009, 14:55

Недавно получила справку из центра занятости для получения выходного пособия за третий месяц.

2 апреля 2009 г. была уволена из организации в связи с сокращением штата сотрудников. В течение двух недель зарегистрировалась в центре занятости населения. Организация произвела выплату выходного пособия за два месяца. Недавно получила справку из центра занятости для получения выходного пособия за третий месяц. Выплатить его мне отказались, ничем это не мотивируя. Как поступить в данной ситуации? Куда нужно обратиться?
Читать ответы (1)
Александр Сергеевич
22.12.2015, 12:15

Проблема с регистрацией на учете в центре занятости - что делать, если не хватает документов

Такая ситуация. Не могу встать на учет в центр занятости населения по выплате пособия, мне оно может и не надо было это пособие. Но у меня алименты. Не хватает одного документа. А именно, справка о заработной плате за последние три месяца. НО, это фирмы больше нет, нашел руководителя этой фирмы. Он сказал, что не может мне ни чем помочь. Так как, все печати уничтожены, и ни каких документов не осталось. В центре занятости сказали что не будут меня регистрировать как безработного. Но могут зарегистрировать как нуждающийся в работе. Просто будут помогать в поиске работы, без всяких выплат. Подскажите пожалуйста, как мне поступить в такой ситуации.
Читать ответы (1)
Олег
27.01.2022, 18:41

Как получить пособие за третий месяц при увольнении по пункту 2 статьи 81 ТК РФ в связи с сокращением штата?

По поводу выплаты пособия при увольнении в связи с сокращением штата. Я работал в районах крайнего севера и уволился по пункту 2 статьи 81 ТК РФ. В двух недельный срок после увольнения прописался Республике Башкортостан и встал на учет в центр занятости. Инспектор в центре занятости сказал что можно расчитывать только на две выплаты пособия, в связи с тем что предприятие подает жалобу на выплату третьего пособия в суд и всегда выигрывает (в связи с чем пособия за третий месяц можно не ждать). Подскажите так ли это и что можно сделать чтобы получит пособие за третий месяц.
Читать ответы (1)
Александра
06.04.2015, 13:28

Возможно ли оформление декретного отпуска после учета в центре занятости?

Нахожусь на 4 месяце беременности. В июне прошлого года не прежней работе попала под сокращение. С тех пор два месяца была в отпуске, осенью искала работу, но, к сожалению, не получилось найти, в декабре забеременела - 1 триместр было не до работы. Сейчас хочу попробовать встать на учет в центр занятости. Я так понимаю, если я простою на этом учете 2-3 месяца, потом мне надо будет уходить уже в декрет. Подскажите, пожалуйста, возможно ли такой вариант и вообще, какие у меня права и какие выплаты мне положены? Заранее благодарю.
Читать ответы (2)
Сергей Егорович
29.10.2014, 06:40

Увеличение стимулирующих выплат и их последующее снижение - Что делать в данной ситуации?

Работаю в бюджетной организации водителем 7 лет, в 2014 году было объединение двух организаций, наша организация попала под сокращение нам предложили перейти в другую организацию без потери заработной платы. Прошло пол года зарплата оставалась на прежнем уровне. Мне пришлось пересесть на другой автомобиль и с меня сразу сняли стимулирующие выплаты зарплата упала в два раза! Я так понимаю они подняли стимулирующие выплаты до зарплаты которая у нас была а теперь сняли эти надбавки это касательно только моей заработной платы, все остальные работники получают ту же зарплату. Подскажите что я могу сделать в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Инна
03.07.2016, 09:56

Уволена после 5 лет работы - как получить выплаты по беременности?

Отработала 5 лет, была уволена в связи с ликвидацией предприятия 14.04.2016, на данный момент стою на учете службы занятости, на руках справка о сумме заработной платы, иных выплат за два года. Сейчас я узнала что беременна, могу ли я рассчитывать на какие то выплаты по беременности. И как и где их получить?
Читать ответы (3)
Svetlana
29.11.2015, 16:59

Руководство отказывало в выплате зарплаты на пятом месяце беременности

Я находилась на пятом месяце беременности. Руководство не выплачивало мне зарплату все эти пять месяцев, ни копейки. Из-за этого у меня были постоянные депрессии и нервные срывы, так как мне не чем было кормить своих еще двух детей, оплачивать кредиты и так далее. Итог - случились Преждевременные роды. Ребенок умер. Могу ли я каким то образом подать на руеоводство в суд на моральный ущерб? По поводу зарплаты мой иск уже в суде. Спасибо.
Читать ответы (2)
Наталья
13.07.2022, 14:40

Не выплатили средний месячный заработок на период трудоустройства - правомерно ли решение бухгалтера?

О выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства. В организации (гос. учреждение) было сокращении штата с 01.04.2022 г., я попала под сокращение, меня сократили, пособие за 1 месяц на период трудоустройства мне выплатили, выплатили компенсацию при увольнении 29.03.2022 г. В центр занятости на учет 04.04.202 встала. С документами и заявлением о выплате за второй месяц среднемесячного заработка на период трудоустройства пришла в организацию 1 июня 2022, сдала документы, 1 июля 2022 сдала пакет документов и заявление о выплате за 3 месяц. Выплаты мне не производились. 26.06.2022 я начала звонить в ТЦБ (бухгалтерия в другом городе) и узнавать, почему нет выплат, на что мне сообщили, что выплаты мне за второй месяц на период трудоустройства не будет, так как бухгалтер по заработной плате нашел какую то переплату. Скажите пожалуйста правомерны ли действия бухгалтера, может ли он сам без моего заявления и не уведомив меня о излишне выплаченных средствах, что то удерживать и не выплачивать мне средний месячный заработок на период трудоустройства. Заранее благодарна.
Читать ответы (3)