Иван Петров
21.07.2004, 11:47
Нарушило ли старое предприятие закон, не заплатив работнику компенсацию при увольнении переводом?
Читать ответы (1)
Руководство транспортного предприятия издает приказ, ссылаясь на ст.72.2 ТК РФ,и переводит работника ИТР на простой, а его должостные обязанности передает другому работнику. Правомерно ли это, учитывая. Что ст.72.2 подразумевает превод на другую работу, чем простой (коего и нет в принципе) не является. Предприятие продолжает работать в обычном режиме.
Наташа!!!
Такого не может быть -
Подавайте жалобы в труд инспекцию, прокурору и одновременно в суд......А обязанность доказать наличие обстоятельств, с которыми закон связывает возможность такого перевода на простой, возлагается на работодателя.
АБ
Спросить