Права и обязанности вступления в профсоюз - отказ, последствия и законодательство

В кол. договоре про профсоюз писать ничего не нужно. Вступление в профсоюз - дело сугубо добровольное и никто не вправе заставить. Все ссылки на зависимость премии и зарплаты - не законны.

Здравствуйте.

Можно отказаться, чревато только тем, что не будете пользоваться теми льготами, которыми пользуются члены профсоюза - почти бесплатные путевки в санатории, правовая защита работников/сотрудников, бесплатные билеты на концерты и в театры и т.д.

Выплаты не могут зависеть от мнения профсоюза - общественной организации, выплаты должны быть утверждены непосредственно работодателем и указаны в договоре или соглашении сугубо между работником и работодателем.

Сослаться можете на свободу договора - ст. 421 Гражданского кодекса РФ:

Статья 421. Свобода договора

1. Граждане и юридические лица свободны в заключении договора.

Понуждение к заключению договора не допускается, за исключением случаев, когда обязанность заключить договор предусмотрена настоящим Кодексом, законом или добровольно принятым обязательством.

Т.к. профсоюз это общественная организация, то ее существование в принципе не обязательно, но желательно. Если не будет профсоюза в организации, то ничего фатального не случится. За защитой своих трудовых прав работники также смогут обращаться в городскую/районную трудовую инспекцию и прокуратуру.