Что делать если начальник отказывается подписать обходной лист и расписаться в трудовой книге?
Что делать если начальник отказывается подписать обходной лист и расписаться в трудовой книге?
Ваше дело отработать две недели после написания заявления об увольнении по собственному желанию. Обязанность рукловодителя - подписать обходной лист, выдать Вам на руки надлежащим образом оформленную трудовую книжку и произвести с Вами полный расчет. Обращайтесь в суд. Кроме того, работник считается уволенным с момента выдачи на руки трудовой книжки.
Спросить
Заканчиваю обучение в колледже. Дали подписывать обходной лист. Во время обучения была утеряна книга. Библиотекарь не подписывает обходной лист пока я не куплю новую книгу. Книгу найти тяжело, возможно только под заказ по интернету. Доставка долгая. Предлагала возместить стоимость книги или оплатить штраф. Отказывается. Пока не куплю новую книгу, не выдадут диплом. Хотя, на первом курсе все сдавали по 5000 на книги. Что делать в данной ситуации?
Срок выдачи трудовой книжки при
увольнении если подписать обходной лист некому начальник в командировке?
Я сотрудник ФСКН, сегодня у меня последний день, в обходном листе не подписал у непосредственного начальника и не сдал обходной в ФИНО, сказали как подпишешь так и сдавай. Начальник будет только через два дн (на учениях), зам его подписать не имеет право т.к. начальник не в отпуске, так мне сказали. ФИНО не перечислить мне пособие пока не подпишу обходной лист. Вопрос: а как же ТК РФ выплаты осуществлять в день увольнения. Подскажите что делать. Заранее спасибо.
Начальник отказывается подписывать обходной лист ссылаясь на утерю пожарной лестницы, что делать?
Начальник отказывается подписывать обходной лист, якобы из за того что есть недоработанные дела. Я работаю в пенсионном фонде. Из одного районного пенсионного фонда я увольняюсь, ухожу в другой районный поближе к дому. Начальник очень зол на меня и из за этого отказывается подписывать обходной лист. Что делать? Важен ли вообще этот обходной лист?
Увольняюсь с работы, дали обходной, в обходном листе стоит графа подпись непосредственного руководителя, при каких условиях непосредственный руководитель может не подписать обходной. Что в этом случае делать?
Господа юристы! У меня такой вопрос. Подал заявление об увольнении. Мой непосредственный начальник сказал, что я должен оформить обходной лист ("бегунок"). Если я его не оформлю, то мне не возвратят трудовую книжку. Отдельного договора о материальной ответственности я не подписывал, а в трудовом договоре ничего не сказано об обходном листе. Что делать?
