Сотрудники ЦЗН угрожают снять с учета после сокращения на прежней работе - есть ли основания для этого?

• г. Кемерово

Сокращен на прежней работе В первый же день постановки на учет в Центре занятости - направлен трудоустроиться по заявкам других работодателей за зарплату в 3 раза меньше чем моя среднемесячная которую должно выплачивать мое прежнее предприятие по сокращению! В случае трех отказов трудоустроиться грозят снять с учета ЦЗН Сокращен всего неделю назад Правы ли сотрудники ЦЗН?

Ответы на вопрос (1):

Увы, но правы. Они должны предлагать работу в соответствии с квалификацией, но при этом возможно нижеоплачиваемую. Договаривайтесь с работодателями, чтобы они Вам писали отказ по их инициативе.

Спросить
Пожаловаться

Стою на учете в центре занятости, военный пенсионер уволенный по сокращению штата, могут ли предложить работу с оплатой меньшей чем по среднему заработку на прежнем месте работы, и в случае отказа снять с учета.

Цитировать Гарант и Консультант не нужно сам умею читать.

Скажите, пожалуйста, имеют ли право в цзн предлагать работу с зарплатой в 2-3 раза меньшей, чем у меня в справке с работы? Я стою на учете в цзн по сокращению штатов. Правомерно ли со стороны цзн считать отказом по моей вине мое нежелание выходить на такую работу? После скольких отказов с моей стороны снимают с учета?

Привет! Скажите пожалуйста, имеет ли право центр занятости населения предлагать зарплату в два раза ниже заявленной в заявлении? Моя среднемесячная на прежней работе составляла 17 т руб а мне один раз предложили 8 тыс а второй 7 тыс. После 2-х раз отказа могут снять с учёта,поэтому правомерно ли это?

Встала на учёт в центр занятости в третий раз. сколько мне должны выплачивать пособие если на прежней работе зарплата была 16 тысяч 800 рублей?

Меня с прежней работы сократили. Средний заработок составляет 25000 рублей. Я в течении двух недель встала на учет в центр занятости. Так как я работала на крайнем севере-выплаты по сокращению мне еще выплачивает предприятие. Вопрос: могут ли в центре занятости предлагать работу ниже моего среднего заработка?

24.08.2009 была сокращена и 1.09.2009 встала на учёт в Центре занятости.

Три месяца стояла на учёте в ЦЗ и получала компенсацию с прежней работы.

Войдут ли мне в стаж эти три месяца? В страховой стаж входитят три месяца после сокращения? В страховой стаж входитят три месяца после сокращения?

Скажите пожалуйста имеют ли право в центре занятости предлагать работу с зарплатой меньше чем на прежней работе более чем в 2 раза.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Стою на учете в центре занятости по сокращению, суд восстановил меня на прежнее место работы, но решение ещё не вступило в силу, ответчик подал жалобу. Я вышла на работу на следующий день после решения суда, центр занятости снял меня с учёта. Работодатель провёл процедуру сокращения заново. На данный момент неизвестно какое решение вынесет апелляция, а если откажет в восстановлении, может получится так, что ещё и в долгу останусь перед организацией... и с учёта в центре занятости зря сняли.

Всал на биржу по сокращению штатов, предпенсионный возраст, осталось 1.6 года до пенсии. Биржа предложила работу в трех организациях, я отказался мотивируя тем, что зарплата на этих работах в разы меньше чем на было на прежней. Имеют ли право биржа снять меня с учета?

Здравствуте уважаемый юрист. Я получил производственную травму. На прежнем месте работы я получал зарплату 25000 р. Сейчас меня перевели на меньше оплачеваемую. Должеы ли платить туже зарплату которую я получал на прежней работе. Заранее благодарю.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение