Выплаты за декретный отпуск - почему не получаю деньги от организации?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. 3 февраля 2009 отпуск заканчивается, а 3 декабря 2008 наша фирма ликвидируется. Как должны рассчитать мне выходное пособие (в бухгалтерии говорят, что из расчета моего пособия)? Но, мо-моему, они не правы.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. организация ооо ликвидируется. У меня 2 не отгуленых отпуска и ежемесячное пособие от организации. Что мне должна выплатить организация?

Скажите пожалуйста мой декретный отпуск заканчивается 22 декабря. А ребенок родился 15 октября. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет начинается после окончания декретного отпуска. Должна ли бухгалтерия оплатить месяцы октябрь, ноябрь и декабрь пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет? или эти месяца не считаются? Как правильно должны мне начислить это пособие?

Я нахожусь в отпуске по уходу за первым ребёнком до 1,5 лет. В июле ему исполнится 1,5. В феврале этого года я родила второго ребёнка. Отпуск по беременности и родам на второго я оформляла. При оформлении отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет мне сказали что пособие мне будут выплачивать только на второго ребёнка. Скажите правильно ли это или пособие мне должны выплачивать на обоих детей? Спасибо.

Я работала в организации с 20 ноября 2006 года, в апреле 2008 года ушла в декретный отпуск, но перед этим отпуском я взяла очередной отпуск за 2008 год. 30 ноября организация в которой я работала она ликвидируется и я переводом перехожу в другую и эта же организация ликвидируется 31 декабря 2010 года. Но я 12 октября 2010 года вышла на работу из отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет, не дождавшись исполнения ребёнку 3 лет. Положена ли мне компенсация за неиспользованный отпуск? В бухгалтерии мне сказали, что не положено и что яещё им должна, так ли это?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. организация в которой я работала в ноябре признана банкротом. Ведется конкурсное производство, вроде бы. меня взяли на работу с 1 декабря в новую организацию, ту которую нас выкупила, так сказать. И продолжает выплачивать мне ежемесячное пособие. А в старой организации мне не выплатили расчетные: пособия за ноябрь и компенсацию за неиспользованный отпуск. Подскажите в какую организацию обращаться за помощью. Какие документы туда нужно предоставлять.

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Организацию где я работаю ликвидируют. Должна ли организация выплачивать мне детское пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?

На сегодняшний день нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. В апреле прошлого года мне на зарплатную карту пришли деньги (около 10000 рублей). Сегодня я узнала, что оказывается мне была начислена зарплата за 4 рабочих дня и бухгалтерия намерена удержать с меня эту сумму. Однако, в феврале 2019 года я подала документы на оформление отпуска по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет. Правомочны ли действия бухгалтерии?

Я родила ребёнка 10 октября 2002 г.

Декретный отпуск закончился 15 декабря 2002 г.

В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет.

Вопрос - какого числа я должна выйти на работу? Из закона вроде бы следует что 11 октября 2005 года. Однако когда я писала заявление в бухгалтерии мне сказали написать дату окончания отпуска 15 декабря 2005 г. (то есть они прибавили 3 года к окончанию декретного отпуска).

Кто прав и что мне грозит если я выйду на работу к примеру в соответствии со своим заявлением?

У меня через два месяца заканчивается декретный отпуск по уходу за ребенком до 3-лет, числюсь и работала бухгалтером в организации., пока я находилась в декретном отпуске, организация перенесла бухгалтерию в головное предприятие в другой город, остальные бухгалтера нашли другую работу, а так как я в декретном отпуске уволить они меня не имели права. Сейчас я только числюсь бухгалтером, а выходить некуда, так как реально бухгалтерии в нашем городе уже нет. Отдел кадров мне предложил работу продавцом, но это совсем не по моей специальности, я отказалась. Сократить меня они тоже отказываются, ждут чтоб я по собственному желанию уволилась, чтоб не выплачивать никаких мат. компенсаций. Что мне делать дальше?