Сотрудница склада суммой на 20 млн написала заявление на увольнение, но эффективное пересдача не состоялась - на ней лежат обвинения и отказ в выдаче трудовой
Я зав складом запчастей общей суммой на 20 млн. 15 февраля написала заявление на увольнение, с 29 февраля, резолюция от директора получена. К 29 февраля мой склад не был пересдан, т.к. Неуспехи из-за медлительности приемщицы. 1 марта я вышла на работу по совственному желанию, чтоб закончить пересдачу склада. Пришла главный экономист, начала угрожать, если я не сдам склад-мне испортят трудовую книжку и заведут на меня уголовное дело, якобы я что-то украла. Я не стала терпеть подобные угрозы и ушла. Со 2 Марта организована комиссия для пересчета ТМЦ складе. Я не присутствую на данной инвентаризации. Я подписывала договор о полной материальной ответсвенности при приеме на работу. Трудовую мне отказываю моя отдать, пока не будет акта приёма передачи ТМЦ, хотя я знаю, что запись об увольнении уже сделана и расчёт перевели на карту. Помоги, пожалуйста, как забрать трудовую и имеют ли право они завести на меня уголовное дело? Ещё один момент, устроена я была на 0,5 ставки, зп-5500 без вычетов. Спасибо! Жду ответа.
Вам нужно обращаться в суд с требование о возврате трудовой книжки. А приказ об увольнении у вас на руках?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация