Екатерина
11.01.2015, 23:27
Как сохранить право на пособие по уходу за ребенком при выходе на неполный рабочий день, если бабушка будет ухаживать за ребенком?
Читать ответы (1)
У меня такая ситуация, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, на данный момент ребенку только 7 месяцев. Я работаю на гос предприятии, сейчас начальство просит выйти на работу на один день, на 0.9 ставки. Мой вопрос-если я выйду на один день и потом опять уйду, не потеряю ли я выплаты которые мне дают до 1,5 лет? (я получаю только пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет). Заранее спасибо за Ваш ответ!
Закон разрешает работу на условиях неполного рабочего времени во время отпуска по уходу за ребенком с сохранением пособия (ст. 256 ТК РФ). Такой выход возможен только с вашего согласия. Главное , не прерывать отпуск , а работать во время нахождения в нем. Пособие не изменится
Спросить