Евгения
07.08.2021, 20:29
Оформление больничного на третий день - можно ли уволить за прогулы?
Читать ответы (1)
Могут ли меня уволить с работы за пропуск двух дней, директора предупреждала об этом. Заболел ребенок, но были выходные предпраздничные дни 6_7 марта. На прием с ребенком попали только после праздника 9 марта. Врач открыл больничный со дня обращения! Сейчас мне грозят увольнением т.к директор за эти два дня поставила прогулы.
Здравствуйте. Могут уволить. Вам нужно написать объяснительную о том, что Вы пропустили эти дни по уважительной причине.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 429 Поиск Регистрация
