Порядок увольнения в декретном отпуске и расчет неотгуленных отпусков - основные аспекты и возможные способы защиты прав
Хочу написать заявление по собственному находясь в декрете (ребенку 1 год). Вопрос могут ли мне отказать уволить меня одним днем? И как должны рассчитать неотгуленный отпуск если я не работала. И если что чем мне их прижать если все таки можно. Спасибо.
заявление пишите на увольнение, с латы окончания декрета. В декрете нельзя. +Заявление на компенсацию в счёт неотгуленного отпуска (хотя вообщем-то компенсация запрещена, надо брать отпуск). Прижать их можно инспекцией по труду, можете сходить к ним на консультацию, это бесплатно.
Спросить
Увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон предусматривает подписание работником соответствующих документов (заявления об увольнении, соглашения сторон). При подписании соглашения сторон можно выдвигать или соглашаться на любые условия.
СпроситьКонечно можете, ведь Вы находитесь в декрете, а можете написать заявление и уволиться по соглашению сторон.
Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора
Статья 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон
Статья 79. Прекращение срочного трудового договора
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Посмотрите эти статьи.
Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника
Спросить
Можно ли уволиться без отработки находясь в отпуске (2 недели). Как и когда писать заявление об увольнении до заявления на отпуск или на следующий день после выхода в отпуск? Ведь если написать до начальник может отказать и предложит проплатить неотгуленый отпуск а отработка обязательна... а находясь уже в отпуске меня не имеют права не уволить по собственному желанию. Что делать?
Написала заявление прошу предоставить отпуск с 04.07.16 на 93 кал. дня с последующим увольнением. Руководитель подписывает "уволить и рассчитать за неотгуленный отпуск". Я сняла ксерокопию заявления с визой руководителя. Потом на заявлении подписывает "уволить и рассчитать за неотгуленные дни отпуска 15 кал. дней" Мне в трудовой ставят 18.07 уволена. Могу я оспорить дату увольнения и какое заявление будет считаться действительной, если на моей ксерокопии про 15 кал. дней ни слова нету.
Хочу написать заявление по собственному желанию. После декрета вышла раньше в сентябре 2020, отработала уже пол года, и отгуляла 21 день отпуска уже в 2021 в, из 52 дней. Ещё у меня почему то есть неотгуленных 52 дня, мне так руководство сообщило, и график отпуска о правления в головной офис, весь в 2021 году. Положена ли мне выплата при увольнении по собственному за все неотгуленные дни.?
Здравствуйте! Вопрос такой: я беременна, в июле выходить в декрет. Работаю в сетевом магазине. Хотела написать на отпуск перед декретом. Могу ли я написать заявление на отпуск за 5 дней!? Так как только узнала что можно пойти в отпуск до декрета. И могут ли мне отказать, если директор магазина в отпуске!?
Ушла в декрет в январе 2015 года. Соответственно, отпуск за 2015 год не отгуляла. Хочу уволиться по собственному желанию еще находясь в отпуске по уходу ребенком до трех лет. При увольнении по собственному желанию положена ли мне компенсация за неотгуленный отпуск за 2015 год? Спасибо.
Замещаю сотрудницу, находящуюся в декретном отпуске. Сотрудница еще более года планирует сидеть с ребенком.
Сегодня мне сказали, что я попадаю под сокращение. И попросили написать заявление на уход по собственному желанию. Уходить мне некуда и уходить я не хочу.
Могут ли меня уволить? И если могут, то на какие выплаты я могу рассчитывать. Есть неотгуленный отпуск в 10 дней.
Работаю педагогом. В 2010 году ушла в декрет, осталось неотгуленных дней отпуска 31. в этом году вышла с декрета и меня работодатель обязывает сразу уйти в отпуск. Говорит, что отпуск я должна отгулять, пока ребенку не исполнилось 3 года. А потом якобы мой отпуск сгорит. Я не отказываюсь, но хотелось бы отгулять его позже. Прав ли мой работодатель? В какой срок я должна отгулять неотгуленный отпуск?
Я хочу уволиться по собственному желанию, но у меня есть отпуск неотгуленный 36 дней, имею лия право писать заявление на отпуск с последующим увольнением. Мне необходимо время для поиска новой работы. Могут ли мне отказать в отпуске?
Сейчас сижу в декрете до 3 лет, беременна еще одним ребенком скажите как мне лучше уйти с декрета в декрет, на каком месяце я должна написать заявление в отпуск по БИРу затем по уходу за ребенком? И могу ли я в промежутке взять оплачиваемый отпуск по первому ребенку? Официально работала.
Работаю 1 год хочу уволиться по собственному желанию из отпуска отгулял только 15 дней могу ли я написать заявление на отпуск с последуюсщим увольнением или они мне компенсируют неотгуленый отпуск или как мне лучше зделать?
