Дополнительное соглашение к договору заключенному / Договор - 2338 советов адвокатов и юристов

Можно ли внести поправки в трёхсторонний договор? Дело в том, что по договору я замещаю должность учителя начальных классов, но 2 предыдущих года я совмещала две специальности: "учитель начальных классов" и "учитель русского языка". Так как в школе достаточно педагогов, работающих с младшими школьниками, мне предложили работу в ПНИ, где необходимо было обучать людей начальному уровню образования (в следующем учебном году они переходят в 5 класс). Параллельно я вела уроки русского языка и литературы. Чтобы повысить уровень своей квалификации, в настоящее время прохожу программу переподготовки"Теория и методика преподавания русского языка и литературы ". Могу ли я перейти полностью на должность учителя русского языка и литературы? Для этого нужно заключить дополнительное соглашение?

01.04.24 г был заключен договор, по которому срок оказания услуг был указан по 30.04.24. Потом, 29.04.24 было доп. соглашение о продлении срока по 15.05.24. По факту услуги оказывались по 31.05.24. Правильно ли будет сделать текущей датой доп. соглашение, указать, что срок оказания услуг по 31.05.24 и что оно распространяет свое действие на отношения сторон возникшие с 01.04.24 или надо указывать, что распространяет действие на отношения возникшие с 29.04.24 (с даты доп. соглашения)?

Хочу заключить дополнительное соглашение к договору соц. найма. Я хочу стать единственным нанимателем квартиры. Скажите поможет ли доп. соглашение перезаключить договор соц. найма только со мной? Мне необходимо чтобы администрация города расторгла его с сыном у которого есть другое жилье и который там не проживает.

Заключили договор на техническое обслуживание котельных на три месяца на сумму 81000 руб., сейчас ходим заключить дополнительное соглашение до конца года и это получится 243000 руб. Может ли дополнительное соглашение быть больше первоначального договора? Или лучше заключить новый договор? Спасибо.

Куда нужно обратится, если заключили с исполнителем соглашение о расторжении договора и о возврате предоплаты в течении 10 рабочих дней, по прошествию этих 10 дней исполнитель не перечислил деньги, не вернул предоплату, можно ли сразу обратится в суд или же куда то еще нужно?

Устроилась работать уборщиком служебных помещений по трудовому договору, руководство отправило работать в операционную и выполнять обязанности санитарки. Дополнительного соглашения не заключили. Какие нарушены статьи закона и на основании каких статей могу подать на перерасчёт заработной платы за отработанный период?

Арендатор и Арендодатель заключили дополнительное соглашение к долгосрочному договору аренды недвижимого имущества, которое не было вовремя зарегистрировано в росреестре. Договор аренды в последствии был расторгнут. Какие последствия для исполнения условий дополнительного соглашения имеет отсутствие его регистрации?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Можно ли расторгнуть дополнительно соглашение с работодателем раньше срока? Нахожу в отпуске по уходу за ребенком, работодатель заключил дополнительное сограшение к трудовому договору, где прописан срок до какого момента нужно будет работать, можно ли его расторгнуть раньше не выходя на работу?

При покупки стройварианта (дом) покупатель для гарантии заключил с продавцом дополнительное соглашение договору купли-продажи о ниже следующем что в срок будут окончены работы: --свет в доме, - тех. условия представлены на свет и газ Теперь продавец отказывается оплачивать за свой счет подключение света. Хочет чтобы покупатель взял на себя эти расходы. Имеет ли он право уклоняться? Какие действия предпринять?

Земельный пай находится в аренде, аренда заключена на 15 лет, должны ли к основному договору каждый год выдавать доп соглашение на год, там где будет указана выплата за дальнейший год? Как прекратить договор аренды?

В штатном расписании есть 0.5 ставки секретаря с окладом 8150.50, можно ли заключить дополнительное соглашение к трудовому договору с сотрудником о совмещении должностей с доплатой 8000 тысяч рублей или в размере 50 % должностного оклада по основной работе?

Компания со мной заключила срочный трудовой договор на один год в 2022 году. В 2023 году срочный трудовой договор был пролонгирован еще на один год путем подписания дополнительного соглашения без обоснования. В дополнительном соглашение указан только пункт о сроке действия трудового договора. Можно ли квалифицировать пролонгацию трудового договора путем подписания доп. соглашения без обоснования как переход на бессрочный трудовой договор?

Я стала новым собственником объекта. Администрация города предлагает мне подписать Дополнительное соглашение в договору аренды земельного участка, в соответствии с которым меняется только Сторона по ранее заключенному договору аренды земельного участка, т.е. прежний собственник объекта заменяется на меня. Я не согласна с некоторыми пунктами договора (большой размер пени, а так же период с которого надо платить арендную плату). Могу ли я изменить условия договора, написать протокол разногласий? Если я напишу протокол разногласий, то будет ли действовать договор?

Работодатель хочет оплатить за операцию сотрудника с последующим возвратом средств. Возможно ли к трудовому договору с сотрудником заключить доп. соглашение в котором пропишем все реквизиты места где будет операция, суммы и указать срок в течении которого, он обязан вернуть данные ден. средства. Будет ли иметь такое соглашение юр. силу? Допустимо ли это трудовым кодексом?

Заключен Договор подряда на СМР, работы выполнены и подписаны КС-2 и КС-3, т.е. договор закрыт. Можно ли в дальнейшем к данному закрытому договору подписать Дополнительное соглашение на доп. работы? Или только новый Договор заключать?

Заключён договор подряда. Оплата в 2 этапа-аванс и остаток после выполнения работ по Акту выполненных работ. Заказчик оплатил аванс. Подрядчик сделал работы не в полном объёме. Надо ли делать доп. соглашение об уменьшении цены по факту выполненных работ? Или можно просто принять факт по Акту выполненных работ и по нему оплатить те работы которые фактически выполнены?

Прежним Заказчиком заключен договор на оказание услуг в части касающийся работ по Зданию. По договору оплачен аванс. Произошёл переход права собственности на Здание и новым Заказчиком стало новое лицо. Должно ли оформляться Доп. соглашение о смене Стороны? Новый Заказчик по договору обязан оплатить оставшуюся часть работ по итогам их выполнения Исполнителю или не должен? Аванс остаётся у прежнего Заказчика?

Работаю вахтой 45/45. Трудовой договор был заключен в 2017 г. с окладом 70000 рублей при 40 часовой рабочей неделе. С 2021 года по доп. соглашению к трудовому договору оклад стал 100000 р. С 01.01.2024 по новому дополнительному соглашению к трудовому договору перешли на работу с суммированным учетом рабочего времени с 11 часовым рабочим днем вахтовым методом 45/45. При этом в дополнительном соглашении ни оклад, ни часовая тарифная ставка не указаны. Как должен производиться расчет месячной зарплаты за отработанные 330 часов? Или за 15 отработанных дней/165 часов?

Может ли подрядчик заключить договор субподряда для одного заказчика и спустя время к этому же договору заключить доп соглашение на строительство для другого заказчика по другому адресу?

Доверенное лицо без поручения оплатила задолженность за коммунальные услуги за Якобы должника большую сумму по договору. Имеющим дополнительное соглашение противоречащее постановлению правительства.. договор не должен быть заключен. Или уже заключен ТСЖ на всех. Является ли оплата неосновательным обогащение поставщика ресурсов или она войдёт в счёт оплаты будущих платежей на срок более 3 года Речь идёт о переплёте за мусор. Собств нежилого физлицо и ТСЖ забыло включить её в общий договор

У меня такой вопрос: между сельсоветом и мной был заключён договор социального найма жилого помещения в 2011 г. В этом жилом помещении я не проживаю уже с 2014 г. Сейчас на пороге расторжения договора с меня требуют оплатить арендную плату на основании якобы дополнительных соглашений. Эти поддельные документы у меня имеются. Во-первых: в них указаны мои неактуальные паспортные данные, на момент написания этих документов они были у меня другими; во-вторых: в них фигурируют поддельные якобы мои подписи. Эти "документы" оформлялись в моё отсутствие. Однако и команда в сельсовете была другой. Как мне сейчас лучше поступить?

Помогите разобраться пожалуйста, законно ли было увольнение сотрудника.

Был срочный трудовой договор в связи договором аренды имущества, заключенный на 5 лет, срок окончания 31.12.2023 г. За два месяца выдали уведомление о прекращении трудового договора в связи с истечением его срока действия. Однако, арендодатель и арендатор за 10 дней до его окончания 19.12.23 заключили Соглашение о досрочном расторжении договора аренды. С 20.12.23 был заключен новый договор аренды по 31.12.2023, работников об этом не уведомило руководство. В дальнейшем все сотрудники перешли уже по новому договору аренды с 01.01.24 по дополнительным соглашениям Бессрочно! Но некоторых уволили 31.12.23. Законно ли было их увольнение?

Увольняюсь по собственному с предприятия. На предприятии у меня было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору о выплате компенсаций для улучшения жилищных условий и о том что если я с момента заключения этого соглашения не отработаю 10 лет то обязан вернуть эти деньги в день увольнения. Я отработал 5 лет и не собираюсь возвращать эти деньги в день увольнения могут ли они в день расчёта списать мою зарплату в счёт этого долга?

Взяла автокредит. Заключили много доп. Договоров ОСАГО, КАСКА, Независимая экспертиза, ГАП, ВЭР. Дополнительно дали Золотую карту Совкомбанка с подключением пакета услуг ДМС Лайт Премиум стоимостью 38997 руб. В доп. Соглашении сказано, что отказ от любого договора влечет отмену скидки стоимости авто. Также отказ от страховки влечет возврат скидки. Я отказалась по незнанию в течение 14 дней от карты Золотой ключ и пакету услуг по нему. Это оказывается и есть страховка? Сейчас придется возвращать скидку салону? Она очень большая.

Вопрос такой, заключил договор с подрядчиком на утепление мансардного этажа (утепление в 3 слоя, , после выполнения работ) где то через недели две я заметил Жуков Короедов, обратился к подрядчику на замену строительных материалов, (по договору гарантия 5 лет на работу) так же я заметил нарушение технологии утепления при строительстве, могу я требовать от подрядчика на устранение работ согласно технологии утепления и замену материалов надлежащего качества без дополнительных соглашении и оплат

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение