Закон о выплате декретного пособия / Трудовое право - 7144 советов адвокатов и юристов

Я беременна и подаю БЛ по беременности родам в конце июля. За последние 2 календарных года пророботала в 3-местах, включая нынешнее. Нужно ли предоставить справки с последних 2 бывших мест работ в отдел кадров на нынешнее место работы? На последнем месте работы до декрета пророботала 6 месяцев. Если предоставить эти справки, увеличится ли средний доход для начисления пособий? Выписывают ли справки с бывших мест работ будучи уже уволенным? Имею ли я право потребовать эти справки?

Мне в декрет уходить 29 сент 2014 г. рожать в декабре. Мне декретное пособие будут рассчитывать за 12-13 гг? можно ли указать, чтоб только за 13 г., а то в 2012 г никаких записей в ТК нет, официально не работала.. Еще по поводу ежемесячного пособия, могу ли я указать в заявлении, чтоб рассчитывали за 2013-2014 гг?.Момент третий, я мать-одиночка, льготные какие-то выплаты мне будут выплачиваться?

Правомерен ли отказ в выплате пособий на ребенка до полутара, лет при вылате декретных пособий на следующего ребенка, если первому ребенку всего 1.1 год?

Здравствуйте, моя супруга сейчас в декрете, за пол года до выхода в декрет она сменила место работы. При подаче документов на оформление выплат декретных и пособия по уходу за ребенком в бухгалтерии ей не сказали что нужна справка предыдущего места работы. Т.к. она проработала всего пол года на текущем месте работы то ей все выплаты расчитались по минимуму. Обязана ли бухгалтерия сделать перерасчет если мы сейчас довезем соответствующую справку с предыдущего места работы, заранее спасибо.

Работаю полтора года. Ухожу в декрет 29 декабря. Бухгалтер посчитала пособие по декретный отпуску и оно выходит минимальным, а если ухожу в декрет в первых рабочих числах января в новом году, то декретное пособие будет больше на 30 тыс. И плюс детские выплаты от до 1.5 лет зависят от декретного пособия. Как это рассчитывается я не поняла.

У врача просила перенести больничный на январь, сдвинуть дату, но он никак может, т.к. программа недаст поменять дату.

Он посоветовал, что можно не придти 29 декабря за больничный и поэтому не сможет без меня открыть его, что можно придти в первый рабочий день января и тогда больничный откроет это датой. Но тогда получается я теряю дни декретный отпуска, а значит и декретный пособия за эти дни, которые не явилась? Так ли это? И как рассчитывается декретный пособие?

Если я заключу срочный трудовой договор на полгода, но в этот период забеременею, мне будет положена выплата декретных или просто срок закончится и договор расторгнут?

Скажите, если у мужчины есть четверо от двух браков, и он оформляет пособие при рождении ребенка на себя, выплаты считаются как на третьего и четвертого ребенка. Или первого и второго от второго брака,

Имею ли я право на выплату уходя в декрет по мимо основного места, но ещё и за совмещение на 0,5 ставки?! Я работаю в одной больнице как основная ставка и на 0,5 в другой больнице, но главный врач с основной работы является и.о. и в другой поликлинике, так как в кризисной ситуации назначили нашего главного врача чтоб навела порядок, но Больницы разные, инн разные, официального присоединения не было! Просто наш главный врач там исполняет обязанности! Так вот мне предлагают в связи с реарганизацией и присоединением, написать заявление на увольнение раньше того срока, которого я ухожу в декрет, у меня вот вопрос имею ли я права на данном совмещении так же оформить декрет или нет? Или они хотят схитрить и выплатить только один декретный?!

Здравствуйте.

Я ушла в первый декрет 26.12.14 года

Для расчета взяли 13 и 12 года (и то, сказали.. что с натяжкой.. так как это был конец 14. Хотели оставить его) получила тогда, примерно, 120 тыс

Сейчас жду второго малыша. 1 июня вышла на работу и 16 октября уже открыла больничный по бир. И здесь мне начислили минимальную сумму 36.500.

Имею ли я юридическое основание для разбирательства? Имею ли я право взять для расчета снова 13 и 12 года, как при уходе в первый декрет?

Я первый раз устроилась на официальную работу в апреле 2012 года. А в ноябре 2013 ушла в декрет. Оклад мой 22000 т.р. декретный за 140 дней мне оплатили 40000 т.р. Вопрос: обманули меня или нет? как узнать?

Я не работаю, родила недавно третьего ребенка. Муж ездил оформлять сыну свидетельство о рождении и сказали, что такк как он работает, то единовременное пособие за роды будут выплачивать Ему. Момент такой, мы не живём вместе более года, и эти деньги за роды до детей не дойдут, а он их просто в очередной раз пропьёт. Причём у него даже не спросили номер карты или счета куда будет перевод...

Вопрос - можно ли отменить выплату пособия за рождение на мужа которое он ещё не успел получить и оформить его на себя?

Помогите разобраться вот с таким вопросом. Я являюсь единственным учредителем в ООО. Также я являюсь наемным работником в другой организации. Фирма, где я являюсь учредителем, и фирма, где я работаю по найму находятся в разных областях РФ (если это имеет значение). Сейчас я собираюсь в декрет через несколько месяцев, непрерывный стаж по найму у меня 6 лет. Учредитель в ООО я с 2016 года. Не возникнет ли у меня проблем с получением декретных пособий, выплатой больничного по БиР и т.д?

Я работаю по срочному договору и если забеременела. Договор заканчивается в июле 2019 г. . Замещаю сотрудника. Выплатят ли декретные.

Я работаю в негосударственном учереждении. Я беременна, через 2-3 недели должна уходить в декрет. Возникла такая ситуация, фирма не выдержила кризиса и закрывается (будут делать ее банкротом). До 31 марта из фирмы все увольняются и фирма соответственно закрывается. Руководство предлагает мне выплатить декретные за 6 месяцев сразу (полную белую зарплату 15000 р за месяц), после чего написать по собственному желанию. Я в растеренности, даже не знаю как поступить, принять их условия или нет? Помогите разобраться.

Я 1 ноября написала на декретный все документы принесла, первый дикрет мне сказали, что выплачиваеться в течении 10 календарных дней, а сейчас я звоню бухгалтеру, а мне говорят к концу месяца жди. что делать что бы выплатили во время? Могу ли я написать исковое заявление то, что задерживают декретные? Спасибо!

Нахожусь в декретном отпуске и получаю детское пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет, но на работе стали задерживать более 4 дней, имеют ли права на столько задерживать, (говорят всвязи с фин трудностями нет денег) и какие мои действия.

Отработала на предприятии 2 месяца, после чего забеременила, получила справку на лёгкий труд, но мне его так и не предоставили. Так как работа отдалённая вынуждина была сидеть в отпуске без содержания, через неделю в поликлинике дадут больничный лист, иду в дикрет. Скажите положена ли мне выплата дикретных и в каком размере?

У меня возникла такая ситуация... Я работаю у ИП, и ушла в декрет, пособие по бир я получила. Бухгалтер подала на возмещение пособия по бир в фсс и все идет к тому, что ИП его скорее всего не возместят (бухгалтер сделала такой вывод из сложившейся там ситуации). У меня такой вопрос... Ип боится сейчас платить мне пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, т.к. перживает, что его ему тоже не вернут. Может ли фсс отказать в возврате пособия по уходу, если пособие по бир не возместят. И что мне делать ип я тоже могу понять он не хочет платить пособия из своего кармана..

Может ли быть такое, что в трудовом договоре не указан дикретный отпуск? И может ли ип при официальном трудоустройстве отказать в выплате декретных?

Мой начальник не выплачивает мне з\п (точнее с большими задержками). Через несколько недель я ухожу в декретный отпуск. Что мне делать, для того что бы начальник вовремя выплатил мне декретные и далее пособие на ребенка.

Спасибо.

Работаю на 2-х местах работы, на основном и по внешнему совместительству на 0,2 ставки. По основному работаю второй год, а по совместительству с 1 июня 2015 года, трудоустроена официально и там и там. В ноябре мне нужно идти в декретный отпуск. Но основное место работы в ближайшее время перестанет существовать как юридическое лицо (т.е. до ноября месяца произойдет ликвидация) и у меня останется только место работы, где я работаю по совместительству и буду продолжать работать до декрета. Вопрос, кто мне будет выплачивать декретные и пособие по уходу за ребенком? И каким образом оно будет рассчитываться, если у меня з/п по совместительству меньше МРОТ?

День добрый, уважаемые правоведы, могу ли я уйти в декретный отпуск как папа если я проработал на текущей работе полгода и как мне будут выплачиватьдекретные? Заранее благодарю.

С 1.02. ухожу в отпуск по беременности и родам. Меня волнует вопрос в течении какого времени по закону мне обязаны выплатить декретные? Завтра на работу принесу справку с предыдущего места работы 2 НДФЛ, не поздно ли это будет? Бухгалтерия у нас внятно ничего не может объяснить.

Трудовой стаж 7 лет. 2015, 2016, 2017 года работала, на 6 месяце беременности уволилась, но в декрет не ушла. Декретное пособие будет рассчитываться как безработной и какая сумма или будет суммироваться доход за прошлые года?

Я официально работала с 08.2013 по 9.12.2014. После увольнения я забеременела. Интересуют два вопроса. Если я останусь безработной, будут ли мне выплачивать декретные за то время, которое я работала? И если я устроюсь обратно на работу, непрерывный стаж-месяц (если я обратно в течение месяца устроилась)? и если стаж прервался, а я устроилась обратно на работу, уйдя в декрет через полгода или пять месяцев, мне за эти полгода что то будут платить? Или будут платить за мой общий стаж работы? Спасибо.

16 декабря 2013 года я ушла в декретный отпуск, 11 февраля родила девочку, сегодня 25 февраля-декретных все нет. Работаю соцработником в Кумылженском районе Волгоградской области. Какая может быть причина задержки выплаты? На работе говорят, соцстрах не перечисляет ничего. Куда жаловаться?

Вопрос по декретным выплатам. А именно уход из декрета в декрет без выхода на работу. Почему мне выплатили минимальное пособие? Из рассчета по МРОТ? Я работаю в компании с 2011 года. С 2013 больничный по БиР. Затем с 2014 отпуск по уходу за ребенком до трех лет. И с декабря 2016 вновь больничный по БиР.

Я в декрет ушла с 10.03.17, а зарплата должна быть 20.03.17. За март мне кусок зарплаты выдали, но декретные по рождению ребёнка нет, хотя в квитке о зарплате эта сумма проходит! Могу ли я жаловаться на работодателя? По сегодняшний день выплата не пришла...

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Сейчас беременна вторым. Если я выйду на работу сейчас до ухода в новый декрет в 2016, какие года будут браться для расчета декретных выплат и пособий? Первый ребенок родился в 2013. Хотелось бы, чтобы считались 2015 и 2012 (как замена 2014). Или хотя бы 2011 и 2012 как в первом декрете. Боюсь выходить на работу, так как думаю, что будут считаться 2014 и 2015 года, а в 2014 доход был очень маленький.

18 мая у меня состоится суд с банком о возврате кредита. (не выплачивала его так как нахожусь в декрете и денег нет платить). Направила в суд возражение га иск банка о снижении штрафов пени и неустойки и также чтобы дело рассматривали без моего участия. Т.к сейчас беременна вторым стою на учете и мне необходимо быть в больнице. Подскажите суд 18 мая пройдет у меня сразу заблокируют все счета и карты или через какое то определенное время. Просто 5 июня мне должны выплатить по больничному декретные и боюсь что их спишут в счет долга.

Ушла в декретный отпуск 26 февраля, декретные до сих пор не выплатили на работе. Хотя насчитал бухгалтер сразу. Сетуют на то что ФСС начисляют около 3 месяцев. Правомерно ли отказывают в переводе денежных средств? Где прописаны сроки выплат декретного пособия. При чем здесь ФСС и что это за служба такая?

Такая ситуация. Перед первым декретом я отработала в бюджетной организации 2,5 года, получила перед уходом в декрет выплату которая рассчитывается за последние 2 года работы. После 3 лет декрета я вышла и уволилась. В трудовой сделали запись что уволена с сохранением трудового стажа. Через 1.5 месяца устроилась обратно в эту организацию, хотелось бы узнать если я уйду во второй декрет я не получу деньги за декретный отпуск который рассчитывается за 2 года не отработав этот срок? Или будет учитываться мой предыдущий стаж в этой организации?

Такой вопрос: если пристав арестовал карту, куда должны поступать декретные пособия (я уже обратилась к судебным приставам, все в процессе рассмотрения), их имеют права списать?

Я ухожу через две недели на больничный по беременности 30 недель, (Декрет) бухгалтер мне утверждает что они не выплачивают декретные и единовременное пособия по родам всего 5000 руб не по закону а добровольно. Работаю я по договору уже 4,5 лет. Хотелось бы узнать в чем обманывают и что мне полагается? Спасибо.

Здравствуйте! 7 августа я вышла в декрет. Больничный лист принесла в этот же день. В течении какого времени мне должны выплатить декретные?

Помоги пожалуйста в возникшей проблеме! Я работаю в компании Валта пет продакс уже четвертый год по трудовому договору, договор является гражданско-правовым, к которому применяются нормы гражданского законодательства РФ. так вот, я сейчас на 4-м месяце беременности, и компания отказывается в будущем выплачить декретные и по уходу за ребенком! Увольнять они меня конечно не увольняют, но и другую работу предоставить отказались, типа у них и так много женщин сидит в декретах и заморачиваться со мной по этому поводу не хотят! Можно ли мне с них все таки получить денежные средства? И каким образом?

Зравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобратся. На данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком с 18 октября 2009 года, организация где я работаю с января 2010 года переехала в Ростов-н-Дону, в связи с этим мне пришло письмо, где был задан вопрос согласна ли я переехать или нет. Ответье, пожалуйста, в случае моего отказа и уволнения по соответствующей статье будет ли собес выплачивать мне декретные? За декабрь 2009 года деньги на счет не поступили, скажите, пожалуйста, куда мне обратиться с этим вопросом? Заранее спасибо! С уважением, Мария.

Добрый день) скажите пожалуйста, если я официально работаю меньше полу-года, при рождении ребенка я имею права на выплаты декретных?

Меня приняли на работу на время отсутствия человека (по беременности) в заявлении о принятии на работу так и написано, но как оказалось, что я тоже в положении, только срок маленький (около 2 месяцев). на какие выплаты и пособия я смогу рассчитывать, когда подойдёт срок уйти в декрет?

Собираюсь в декретный отпуск по уходу за ребенком своей не работающ сестры. Ребенку уже 4,5 мес, выплатят ли мне отпускные за предыдущие 4 мес, и я сдала уже документы, моя сестра безработная и мне позвонили с бухгалтерии и сказали что мне типа Фсс отказывает, потому что моя сестра безработная и может ухаживать за ребенком, имеет ли право отказать Фсс в декретном отпуске? Заявление я еще не писала и это не письменный отказ от Фсс.

Что делать если работодатель уже второй месяц не выплачивает декретное пособие за уход в декретный отпуск. Куда можно обратиться чтобы они в скоре сделали положенные выплаты?

Вопрос по выплате декретных. Прошло 3 недели после того, как я отдала больничный, выплаты до сих пор нет. Как поступить. Девушке, которая работала со мной, выплатили остаток декретных, только после того как ребенку исполнилось 3 месяца. Вообщем разбили декретные на три части. Боюсь, со мной будет та же ситуация.

У меня произошла ситуация начальник пообещал передать документы и не сделал этого, из-за его пустого обещания мне теперь вовремя не заплатят декретные, и вообще сказал что мой декрет это проблемы мои и кадров, а он не при делах.

Скоро надо выходить в декрет, имею ли я право на какие нибудь выплаты? Могу ли я получить декретные? Буду ли я получать пособие по уходу за ребенком? Нужно ли мне сдать ИП,я его еще не закрыла? Что делать, кому обращаться.

Моя сестра работает в школе учителем начальных классов, она беременна и принесла больничный 16 июня утром в школу, и с 16 июня она в декрете. Но почему то до сегодняшнего дня выплат декретных нет. Уже прошло почти месяц. Куда обращаться?

Я нахожусь на сроке 29 недель беременности. Работала по срочному договору (до выхода основного работника из декретного отпуска). Сейчас за неделю до выхода в декрет взяла оплачиваемый отпуск. У меня есть подозрения, что руководство хочет вызвать основного работника хотя бы на один день на работу, чтобы мне не выплатить декретные. Как себя обезопасить?

Я была устроена оффициально на работу на время декретного отпуска конкретного человека, могу ли я сама уйти в декретный по беременности и будут ли мне выплачивать декретные даже если вернется основной рабочий?